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Viernes 26 Julio 2024
ORDEN IEM/744/2024, de 23 de julio, por la que se anuncia convocatoria pública para cubrir, mediante el sistema de libre designación, el puesto de trabajo que se cita.
El artículo 48.2 de la Ley 7/2005, de 24 de mayo, de la Función Pública de Castilla y León, regula los procedimientos para la provisión de puestos de trabajo, estableciendo entre ellos el de la libre designación con convocatoria pública en el Boletín Oficial de Castilla y León, procedimiento desarrollado en el artículo 61 del Decreto 67/1999, de 15 de abril, por el que se aprueba el Reglamento General de Ingreso del Personal y Provisi...
Jueves 25 Julio 2024
RESOLUCIÓN del 18 de julio de 2024, del Concejal Delegado del Área de Hacienda, Personal y Modernización Administrativa del Ayuntamiento de Valladolid, relativa al concurso específico para la provisión de 4 plazas de Cabo del Servicio de Extinción de Incendios, Salvamento y Protección Civil. Expte.: PER-714/2023.
«Visto el expediente PER-714/2023, relativo a la convocatoria para la provisión mediante concurso específico para la provisión de 4 plazas de Cabo Servicio de Extinción de Incendios, Salvamento y Protección Civil, correspondientes a la OEP. 2022 del Ayuntamiento de Valladolid, el funcionario que suscribe propone que sea adoptada resolución del tenor literal siguiente: ANTECEDENTES DE HECHO Primero.- Por Decreto n.º 8492, de fecha 13 de...
RESOLUCIÓN de 19 de julio de 2024, del Concejal Delegado de Hacienda, Personal y Modernización Administrativa del Ayuntamiento de Valladolid, relativa a la convocatoria para la provisión, mediante el sistema de libre designación, del puesto de Técnico/a de Intervención General. Expte.: PER 662/2024.
El documento BOCYL-D-25072024-23.pdf contiene imágenes. Puede consultar la versión íntegra del documento en formato PDF en el siguiente enlace: BOCYL-D-25072024-23.pdf «Visto el expediente PER-662/2024, relativo a la convocatoria pública para la provisión, mediante el sistema de Libre Designación, del puesto de trabajo relacionado en el Anexo I, perteneciente a la plantilla del Ayuntamiento de Valladolid el/la funcionario/a que suscrib...
RESOLUCIÓN de 15 de julio de 2024, de la Presidencia del Organismo Autónomo Provincial de Recaudación y Gestión Tributaria de Salamanca, por la que se aprueban las bases y la convocatoria para la provisión, mediante el sistema de concurso-oposición por turno libre, de 2 plazas de Técnico Auxiliar Tributario pertenecientes a la escala de Administración Especial, grupo C1. Expte.: 2024/324-PC.
ORGANISMO AUTÓNOMO PROVINCIAL DE RECAUDACIÓN Y GESTIÓN TRIBUTARIA DE SALAMANCA Mediante Resolución de la Presidencia de REGTSA n º 256/ 2024, de fecha 15 de julio, se acordó: «Aprobar la convocatoria para la cobertura, por el sistema de concurso-oposición libre, de dos plazas de Técnico Auxiliar Tributario pertenecientes a la escala de Administración Especial, Grupo C1, y aprobar las bases que han de regir dicha convocatoria, cuyo tex...
RESOLUCIÓN de 15 de julio de 2024, de la Presidencia del Organismo Autónomo Provincial de Recaudación y Gestión Tributaria de Salamanca, por la que se aprueban las bases y la convocatoria para la provisión, mediante el sistema de concurso-oposición por turno libre, de 1 plaza de Auxiliar Tributario perteneciente a la escala de Administración Especial, grupo C2. Expte.: 2024/325-PC.
ORGANISMO AUTÓNOMO PROVINCIAL DE RECAUDACIÓN Y GESTIÓN TRIBUTARIA DE SALAMANCA Mediante Resolución de la Presidencia de REGTSA n º 255/ 2024, de fecha 15 de julio, se acordó: «Aprobar la convocatoria para la cobertura, por el sistema de concurso-oposición libre, de una plaza de Auxiliar Tributario perteneciente a la escala de Administración Especial, Grupo C2, y aprobar las bases que han de regir dicha convocatoria, cuyo texto es el si...
RESOLUCIÓN de 19 de julio de 2024, del Rectorado de la Universidad de Burgos, por la que se aprueba la relación provisional de admitidos y excluidos al proceso selectivo para la provisión, por el sistema general de acceso libre, de plazas de personal laboral de la categoría de Auxiliares de Servicios.
Este Rectorado, en uso de las competencias que le están atribuidas ha resuelto: Primero.- Aprobar la relación provisional de admitidos y excluidos al proceso selectivo para la provisión, por el sistema general de acceso libre, de plazas de personal laboral de la categoría de Auxiliares de Servicios. De acuerdo con la base cuarta de la convocatoria, los aspirantes dispondrán de un plazo de diez días hábiles, contados a partir del siguiente...
Miércoles 24 Julio 2024
RESOLUCIÓN de 17 de julio de 2024, del Concejal Delegado de Hacienda, Personal y Modernización Administrativa del Ayuntamiento de Valladolid, relativa a la convocatoria para la provisión, mediante el sistema de libre designación, del puesto de Secretario/a de Concejal del Área de Hacienda, Personal y Modernización Administrativa. Expte.: PER 654/2024.
El documento BOCYL-D-24072024-27.pdf contiene imágenes. Puede consultar la versión íntegra del documento en formato PDF en el siguiente enlace: BOCYL-D-24072024-27.pdf Visto el expediente PER-654/2024, relativo a la convocatoria pública para la provisión, mediante el sistema de Libre Designación, del puesto de trabajo relacionado en el Anexo I, perteneciente a la plantilla del Ayuntamiento de Valladolid el/la funcionario/a que suscribe ...
RESOLUCIÓN de 16 de julio de 2024, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Camponaraya (León), por la que se aprueban las bases específicas, en el marco del proceso de estabilización de empleo temporal, para cubrir, mediante el sistema de concurso, 1 plaza de Cocinero/a. Expte.: 511/2024.
Habiéndose aprobado por Resolución de Alcaldía n.º 103/2024 de fecha 16/07/2024 las bases específicas en el marco del proceso de estabilización de empleo temporal, para cubrir la plaza de cocinero/a para el Ayuntamiento de Camponaraya, mediante sistema de concurso, se abre el plazo de presentación de solicitudes, que será de 20 días hábiles a contar desde el día siguiente a la publicación de este anuncio en el Boletín Oficial del Es...
RESOLUCIÓN de 16 de julio de 2024, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Camponaraya (León), por la que se aprueban las bases específicas, en el marco del proceso de estabilización de empleo temporal, para cubrir, mediante sistema de concurso-oposición, 1 plaza de Auxiliar Administrativo. Expte.: 357/2024.
Habiéndose aprobado por Resolución de Alcaldía n.º 102/2024 de fecha 16/07/2024 las bases específicas en el marco del proceso de estabilización de empleo temporal, para cubrir 1 plaza de Auxiliar administrativo para el Ayuntamiento de Camponaraya, mediante sistema de concurso-oposición, se abre el plazo de presentación de solicitudes, que será de 20 días hábiles a contar desde el día siguiente a la publicación de este anuncio en el ...
RESOLUCIÓN de 30 de mayo de 2024, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Tudela de Duero (Valladolid), por la que se aprueba la oferta de empleo público para el año 2024. Expte.: 205/2024.
La Alcaldía, en Resolución número 242/2024 de treinta de mayo de dos mil veinticuatro, ha aprobado la Oferta de Empleo público de este Ayuntamiento para el año 2024 y que es la siguiente: PERSONAL LABORAL: DENOMINACIÓN N.º PLAZAS GRUPO ACCESO SISTEMA COORDINADOR DE CULTURA Y DEPORTE 1 II PROMOCIÓN INTERNA CONCURSO-OPOSICIÓN CAPATAZ/ ENGARGADO GENERAL 1 III PROMOCIÓN INTERNA CONCURSO-OPOSICIÓN AN...
RESOLUCIÓN de 16 de julio de 2024, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Camponaraya (León), por la que se aprueban las bases y la convocatoria excepcional, en el marco del proceso de estabilización de empleo temporal, para cubrir, mediante el sistema de concurso, 1 plaza de Auxiliar Administrativo. Expte.: 510/2024.
Habiéndose aprobado por Resolución de Alcaldía n.º 104/2024 de fecha 16/07/2024 las Bases específicas para la provisión de 1 plaza de personal laboral fijo de Auxiliar Administrativo/a del Ayuntamiento de Camponaraya, mediante sistema de concurso, se abre el plazo de presentación de solicitudes, que será de 20 días hábiles a contar desde el día siguiente a la publicación de este anuncio en el Boletín oficial del Estado. Se adjuntan ...
ACUERDO de 10 de julio de 2024, de la Mesa de las Cortes de Castilla y León, por el que se convoca concurso para la provisión de 2 plazas del Cuerpo Técnico, Escala Económico-Financiera, de las Cortes de Castilla y León (turnos libre y restringido).
El documento BOCYL-D-24072024-9.pdf contiene imágenes. Puede consultar la versión íntegra del documento en formato PDF en el siguiente enlace: BOCYL-D-24072024-9.pdf De conformidad con lo dispuesto en los artículos 39 a 41 del Estatuto de Personal de las Cortes de Castilla y León, la Mesa de las Cortes de Castilla y León, en su reunión de 10 de julio de 2024, considerando que ha resultado desierta la Convocatoria de 16 de febrero de 20...
ACUERDO de 10 de julio de 2024, de la Mesa de las Cortes de Castilla y León, por el que se designa el tribunal calificador de la oposición para la provisión de 2 plazas del Cuerpo de Letrados de las Cortes de Castilla y León (turno libre y turno restringido para la promoción interna).
La Mesa de las Cortes de Castilla y León, en su reunión de 10 de julio de 2024, de conformidad con lo establecido en la Base Primera de la convocatoria de Oposición para la provisión de dos plazas del Cuerpo de Letrados de las Cortes de Castilla y León (turno libre y turno restringido para la promoción interna), aprobada mediante Acuerdo de la Mesa de las Cortes de Castilla y León de 14 de diciembre de 2023, acuerda designar al Tribunal C...
ORDEN SAN/722/2024, de 29 de junio, por la que se aprueba la relación de aspirantes que han superado el proceso selectivo para el acceso a la condición de personal estatutario fijo en plazas de la categoría de Técnico Superior en Higiene Bucodental del Servicio de Salud de Castilla y León, y se ofertan las vacantes correspondientes.
De conformidad con lo establecido en la Orden SAN/1831/2022, de 12 de diciembre, por la que se convoca proceso selectivo para el acceso a la condición de personal estatutario fijo en plazas de la categoría de Técnico Superior en Higiene Bucodental del Servicio de Salud de Castilla y León, (B.O.C. y L. de 22 de diciembre) y de acuerdo con la propuesta elevada por el Tribunal Calificador según lo previsto en la base décima de dicha Orden, el...
RESOLUCIÓN de 17 de julio de 2024, de la Dirección General de Personal y Desarrollo Profesional, por la que se aprueba la relación definitiva de admitidos y excluidos al proceso selectivo extraordinario de estabilización para cubrir las plazas del personal estatutario fijo de la categoría de Auxiliar Administrativo, mediante el sistema de concurso de méritos, convocado por Orden SAN/1917/2022, de 23 de diciembre y se abre la fase de alegación de méritos.
GERENCIA REGIONAL DE SALUD (SACYL) Mediante Orden SAN/1917/2022, de 23 de diciembre, se convoca proceso selectivo mediante concurso para cubrir las plazas del personal estatutario de Gestión y Servicios, en el marco del proceso de estabilización de empleo temporal previsto en la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público. A su vez por Resolución de 16 de agosto de 2023 de ...
RESOLUCIÓN de 17 de julio de 2024, de la Dirección General de Personal y Desarrollo Profesional, por la que se acuerda la designación del tribunal calificador del concurso de méritos a plazas de personal estatutario fijo de las categorías de Auxiliar Administrativo y Telefonista, incluidas en el grupo C/C2 de clasificación del personal estatutario de Gestión y Servicios, convocado mediante Orden SAN/1917/2022, de 23 de diciembre, al amparo de las disposiciones adicionales sexta y octava de la Ley 20/2021.
GERENCIA REGIONAL DE SALUD (SACYL) En virtud de lo dispuesto en las bases de la convocatoria, los Tribunales Calificadores de los procesos de estabilización que han de juzgar el concurso de méritos deberán ser nombrados mediante Resolución que será objeto de publicación en el B.O.C. y L. Asimismo, el Real Decreto Ley 12/2022 de 5 de Julio establece que el órgano de selección en los procesos de estabilización del personal estatutario de...
RESOLUCIÓN de 17 de julio de 2024, de la Dirección General de Recursos Humanos de la Consejería de Educación, por la que se anuncia la fecha de exposición por las comisiones de selección de los listados de seleccionados en el procedimiento selectivo de ingreso para la estabilización de empleo temporal al Cuerpo de Maestros, convocado por la Orden EDU/1867/2022, de 19 de diciembre.
Mediante Orden EDU/1867/2022, de 19 de diciembre, se convocó el procedimiento selectivo de ingreso para la estabilización de empleo temporal, el procedimiento de baremación para la constitución de listas de aspirantes a ocupar puestos docentes en régimen de interinidad y el procedimiento de acreditación de la competencia lingüística en lenguas extranjeras en el cuerpo de maestros, estableciéndose en el apartado vigésimo cuarto.4, que l...
CORRECCIÓN de errores de la Resolución de 10 de julio de 2024, de la Viceconsejería de Administraciones Públicas y Atención al Ciudadano, por la que se aprueba y publica la relación de aspirantes que han superado el proceso selectivo convocado por Resolución de 23 de noviembre de 2022, para el ingreso, por el sistema de acceso libre, en la competencia funcional de Ayudantes de Cocina de la Administración de la Comunidad se Castilla y León, y se ofertan los puestos de trabajo.
El documento BOCYL-D-24072024-2.pdf contiene imágenes. Puede consultar la versión íntegra del documento en formato PDF en el siguiente enlace: BOCYL-D-24072024-2.pdf Advertido error en el texto remitido para su publicación del Anexo II «Relación de puestos Ofertados» de la Resolución a que se refiere el encabezamiento, publicada en el Boletín Oficial de Castilla y León nº 138, de fecha 17 de julio de 2024, se procede a efectuar la ...
RESOLUCIÓN de 19 de julio de 2024, de la Viceconsejería de Administraciones Públicas y Atención al Ciudadano, por la que se resuelve provisionalmente el concurso de traslados abierto y permanente para la provisión de puestos de trabajo adscritos al personal laboral al servicio de la Administración General de la Comunidad de Castilla y León y de sus Organismos Autónomos.
El documento BOCYL-D-24072024-3.pdf contiene imágenes. Puede consultar la versión íntegra del documento en formato PDF en el siguiente enlace: BOCYL-D-24072024-3.pdf Mediante la Resolución de 19 de junio de 2023, de la Dirección General de Trabajo y Prevención de Riesgos Laborales (Boletín Oficial de Castilla y León de 21 de junio), se dispone la inscripción en el registro central de convenios y acuerdos colectivos de trabajo, y la p...
Martes 23 Julio 2024
RESOLUCIÓN de 15 de julio de 2024, del Concejal Delegado de Hacienda, Personal y Modernización Administrativa del Ayuntamiento de Valladolid, relativa a la convocatoria para la provisión, mediante el sistema de libre designación, del puesto de Director/a del Área de Tráfico y Movilidad. Expte.: PER 649/2024.
El documento BOCYL-D-23072024-29.pdf contiene imágenes. Puede consultar la versión íntegra del documento en formato PDF en el siguiente enlace: BOCYL-D-23072024-29.pdf Visto el expediente PER-649/2024, relativo a la convocatoria pública para la provisión, mediante el sistema de Libre Designación, del puesto de trabajo relacionado en el Anexo I, perteneciente a la plantilla del Ayuntamiento de Valladolid el/la funcionario/a que suscribe ...
RESOLUCIÓN de 17 de julio de 2024, del Concejal Delegado de Hacienda, Personal y Modernización Administrativa del Ayuntamiento de Valladolid, relativa a la convocatoria para la provisión, mediante el sistema de libre designación, del puesto de Director/a del Departamento de Gestión de Recursos Humanos. Expte.: PER 647/2024.
El documento BOCYL-D-23072024-30.pdf contiene imágenes. Puede consultar la versión íntegra del documento en formato PDF en el siguiente enlace: BOCYL-D-23072024-30.pdf Visto el expediente PER-647/2024, relativo a la convocatoria pública para la provisión, mediante el sistema de Libre Designación, del puesto de trabajo relacionado en el Anexo I, perteneciente a la plantilla del Ayuntamiento de Valladolid el/la funcionario/a que suscribe ...
RESOLUCIÓN de 17 de julio de 2024, del Concejal Delegado de Hacienda, Personal y Modernización Administrativa del Ayuntamiento de Valladolid, relativa a la convocatoria para la provisión, mediante el sistema de libre designación, del puesto de Secretario/a de Habilitación Nacional o Dirección de Área de Hacienda, Personal y Modernización Administrativa. Expte.: PER 648/2024.
El documento BOCYL-D-23072024-31.pdf contiene imágenes. Puede consultar la versión íntegra del documento en formato PDF en el siguiente enlace: BOCYL-D-23072024-31.pdf Visto el expediente PER-648/2024, relativo a la convocatoria pública para la provisión, mediante el sistema de Libre Designación, del puesto de trabajo relacionado en el Anexo I, perteneciente a la plantilla del Ayuntamiento de Valladolid el/la funcionario/a que suscribe ...
RESOLUCIÓN de 9 de julio de 2024, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Villaescusa (Zamora), por la que se aprueban las bases y la convocatoria para la provisión, mediante el sistema de concurso de méritos, de 1 Auxiliar Administrativo.
Dada la necesidad de este Ayuntamiento de Villaescusa de cobertura del puesto de Auxiliar Administrativo, actualmente vacante en éste municipio. De conformidad con el artículo 21.1 g) de la Ley 7/1985, de 2 de abril, de Bases del Régimen Local, por Resolución de Alcaldía de fecha 9 de julio de 2024 se aprobó la convocatoria y las siguientes bases para la selección de un Auxiliar Administrativo en el Municipio de Villaescusa (Zamora). BAS...
ACUERDO de 12 de julio de 2024, de la Junta de Gobierno Local del Ayuntamiento de Soria, por el que se aprueban las bases que regirán la convocatoria de las pruebas selectivas para la cobertura en régimen de personal laboral fijo, mediante el sistema de concurso-oposición por turno libre, de 1 plaza de Oficial Espacio Escénico, correspondiente a la oferta de empleo público del año 2022. Expte.: 30307/2023.
La Junta de Gobierno Local del Excmo. Ayuntamiento de Soria, en sesión ordinaria del día doce de julio de dos mil veinticuatro acordó la aprobación de las BASES QUE REGIRÁN LA CONVOCATORIA DE LAS PRUEBAS SELECTIVAS PARA LA COBERTURA EN RÉGIMEN DE PERSONAL LABORAL FIJO DEL AYUNTAMIENTO DE SORIA DE UNA PLAZA DE OFICIAL ESPACIO ESCÉNICO MEDIANTE EL SISTEMA DE CONCURSO-OPOSICIÓN LIBRE Y CORRESPONDIENTE A LA OFERTA DE EMPLEO PÚBLICO DEL AÑO...
RESOLUCIÓN de 15 de julio de 2024, del Concejal Delegado de Hacienda, Personal y Modernización Administrativa del Ayuntamiento de Valladolid, relativa a la convocatoria para la provisión, mediante el sistema de libre designación, del puesto de Director/a del Área de Hacienda, Personal y Modernización Administrativa. Expte.: PER 646/2024.
El documento BOCYL-D-23072024-28.pdf contiene imágenes. Puede consultar la versión íntegra del documento en formato PDF en el siguiente enlace: BOCYL-D-23072024-28.pdf Visto el expediente PER-646/2024, relativo a la convocatoria pública para la provisión, mediante el sistema de Libre Designación, del puesto de trabajo relacionado en el Anexo I, perteneciente a la plantilla del Ayuntamiento de Valladolid el/la funcionario/a que suscribe ...
ACUERDO de 28 de junio de 2024, de la Junta de Gobierno Local del Ayuntamiento de Ponferrada (León), por el que se aprueba la oferta de empleo público para el año 2024 (oferta ordinaria).
En cumplimiento del citado acuerdo, así como de los artículos 91.1 de la Ley 7/1985, de 2 de abril, Reguladora de las Bases del Régimen Local y 70.2 del Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público, se procede a la publicación de la oferta de empleo público del Ayuntamiento de Ponferrada para el año 2024. 1.- Funcionarios 1.1.- Forma Acceso:...
DECRETO de 9 de julio de 2024, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Camponaraya (León), por el que se aprueban las bases específicas para la provisión, mediante el sistema de concurso, de 1 plaza de personal laboral fijo de Albañil (Oficial de Obras), incluida en la oferta de empleo público de 2024, complementaria, para estabilización de empleo temporal en aplicación de lo dispuesto en la disposición adicional sexta y octava de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público. Expte.: 513/2024.
Bases específicas para la provisión de 1 plaza de personal laboral fijo de Albañil (Oficial de Obras) del Ayuntamiento de Camponaraya, incluida en la oferta de empleo público del Ayuntamiento de Camponaraya 2024, complementaria, para estabilización de empleo temporal en aplicación de lo dispuesto en la Disposición Adicional sexta y octava de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en e...
RESOLUCIÓN de 11 de julio de 2024, de la Alcaldía del Ayuntamiento de La Robla (León), por la que se aprueba la oferta de empleo público para el año 2024. Expte.: 837/2024.
En cumplimiento de lo dispuesto en el artículo 91 de la Ley 7/1985, de 2 de abril, de la Ley Reguladora de las Bases de Régimen Local y en el artículo 70 del texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público, aprobado por el Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por Resolución de Alcaldía n.º 287, de fecha de 11 de julio de 2024, se aprobó la Oferta de Empleo Público para el año 2024, según el siguiente ...
RESOLUCIÓN de 10 de julio de 2024, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Astorga (León), relativa a la convocatoria para la provisión, como personal laboral fijo a tiempo parcial, mediante el sistema de concurso-oposición por turno libre, de 1 plaza de Profesor de Música, especialidad Percusión. Expte.: 2060/2024.
En el Boletín Oficial de la Provincia de León número 133, de 12 de julio de 2024, se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria para proveer: Una plaza de Profesor de música, especialidad percusión, como personal laboral fijo a tiempo parcial, perteneciente al grupo B, nivel 19, mediante el sistema de concurso oposición libre. El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles a contar desde...
Lunes 22 Julio 2024
ACUERDO de 12 de julio de 2024, de la Junta de Gobierno de la Diputación Provincial de León, por el que se aprueban las bases reguladoras y la convocatoria, abierta a otras administraciones públicas, para la provisión, mediante el sistema de libre designación, del puesto de trabajo de Oficial Superior, encuadrado en el Cuerpo Superior del SEPEIS de la Excelentísima Diputación de León.
La Junta de Gobierno de la Diputación Provincial de León, en sesión celebrada 12 de julio de 2024, acordó aprobar las bases reguladoras y realizar la convocatoria, mediante libre designación, para la provisión del puesto vacante con la denominación de Oficial Superior del Cuerpo Superior adscrito al Servicio de Prevención, Extinción de Incendios y Salvamento (SEPEIS) de la Diputación de León, con sujeción a las bases reguladoras que ...
RESOLUCIÓN de 10 de julio de 2024, de la Dirección General de Recursos Humanos de la Consejería de Educación, por la que, en cumplimiento del auto dictado en ejecución de la sentencia derivada del procedimiento ordinario 1115/2021, se modifica el anexo de la Resolución de 16 de febrero de 2023, de la misma Dirección General, relativa al procedimiento selectivo de acceso al Cuerpo de Catedráticos de Enseñanza Secundaria en el ámbito de la Comunidad de Castilla y León, convocado por Orden EDU/110/2020, de 10 de febrero.
Por Resolución de 16 de febrero de 2023, de la Dirección General de Recursos Humanos de la Consejería de Educación, en ejecución de sentencias, se modificó el anexo de la Resolución de 27 de julio de 2021, por la que se hizo pública la lista de los aspirantes que habían superado el procedimiento selectivo de acceso al Cuerpo de Catedráticos de Enseñanza Secundaria en el ámbito de la Comunidad de Castilla y León, convocado por Orden ...
ORDEN SAN/710/2024, de 20 de junio, por la que se aprueba la relación de aspirantes que han superado el proceso selectivo para el acceso a la condición de personal estatutario fijo en plazas de la categoría de Técnico Superior en Anatomía Patológica del Servicio de Salud de Castilla y León, y se ofertan las vacantes correspondientes.
De conformidad con lo establecido en la Orden SAN/1827/2022, de 12 de diciembre, por la que se convoca proceso selectivo para el acceso a la condición de personal estatutario fijo en plazas de la categoría de Técnico Superior en Anatomía Patológica del Servicio de Salud de Castilla y León, (B.O.C. y L. de 22 de diciembre) y de acuerdo con la propuesta elevada por el Tribunal Calificador según lo previsto en la base décima de dicha Orden,...
RESOLUCIÓN de 11 de julio de 2024, del Director General del Instituto para la Competitividad Empresarial de Castilla y León, por la que se aprueba la calificación definitiva del proceso selectivo para cubrir, mediante el sistema de concurso-oposición por turno libre, 7 plazas incluidas en la oferta de empleo público para la estabilización de empleo temporal del Instituto para la Competitividad Empresarial de Castilla y León.
INSTITUTO PARA LA COMPETITIVIDAD EMPRESARIAL DE CASTILLA Y LEÓN (ICE) Por Acuerdo de 19 de diciembre de 2022, de la Comisión Ejecutiva del Instituto para la Competitividad Empresarial de Castilla y León (en adelante ICECYL), se aprueba la convocatoria del proceso selectivo para cubrir, mediante el sistema de concurso-oposición por turno libre, 7 plazas incluidas en la oferta de empleo público para la estabilización de empleo temporal del ...
Viernes 19 Julio 2024
ACUERDO de 12 de julio de 2024, de la Junta de Gobierno Local del Ayuntamiento de Soria, por el que se aprueban las bases que regirán la convocatoria de las pruebas selectivas para la cobertura en régimen de personal laboral fijo, mediante el sistema de concurso-oposición por turno libre, de 1 plaza de Oficial Conductor de Alcaldía, correspondiente a la oferta de empleo público del año 2022. Expte.: 30310/2023.
La Junta de Gobierno Local del Excmo. Ayuntamiento de Soria, en sesión ordinaria del día doce de julio de dos mil veinticuatro acordó la aprobación de las BASES QUE REGIRÁN LA CONVOCATORIA DE LAS PRUEBAS SELECTIVAS PARA LA COBERTURA EN RÉGIMEN DE PERSONAL LABORAL FIJO DEL AYUNTAMIENTO DE SORIA DE UNA PLAZA DE OFICIAL CONDUCTOR DE ALCALDÍA MEDIANTE EL SISTema DE CONCURSO-OPOSICIÓN LIBRE Y CORRESPONDIENTE A LA OFERTA DE EMPLEO PÚBLICO DEL...
ACUERDO de 12 de julio de 2024, de la Junta de Gobierno Local del Ayuntamiento de Soria, por el que se aprueban las bases que regirán la convocatoria de las pruebas selectivas para la cobertura en régimen de personal laboral fijo, mediante el sistema de concurso-oposición por turno libre, de 1 plaza de Oficial Albañil y Servicios Funerarios, correspondiente a la oferta de empleo público del año 2022. Expte.: 30311/2023.
La Junta de Gobierno Local del Excmo. Ayuntamiento de Soria, en sesión ordinaria del día doce de julio de dos mil veinticuatro acordó la aprobación de las BASES QUE REGIRÁN LA CONVOCATORIA DE LAS PRUEBAS SELECTIVAS PARA LA COBERTURA EN RÉGIMEN DE PERSONAL LABORAL FIJO DEL AYUNTAMIENTO DE SORIA DE UNA PLAZA DE OFICIAL ALBAÑIL Y SERVICIOS FUNERARIOS MEDIANTE EL SISTema DE CONCURSO-OPOSICIÓN LIBRE Y CORRESPONDIENTE A LA OFERTA DE EMPLEO PÚ...
ACUERDO de 2 de julio de 2024, de la Junta de Gobierno Local del Ayuntamiento de Aranda de Duero (Burgos), por el que se aprueban las bases y convocatoria para la constitución de una bolsa de empleo, mediante el sistema de concurso-oposición, de Técnico de Juventud. Expte.: 8083X/2024.
De acuerdo con lo ordenado mediante providencia de fecha 9 de abril de 2024, y en cumplimiento de lo establecido en los arts. 172 y 175 del Real Decreto 2568/1986 de 28 de noviembre por el que se aprueba el Reglamento de Régimen Jurídico, Organización y Funcionamiento de las Entidades Locales se emiten las siguientes: BASES Y CONVOCATORIA PARA LA CONSTITUCIÓN DE UNA BOLSA DE EMPLEO, MEDIANTE EL SISTEMA DE CONCURSO-OPOSICIÓN, DE TÉCNICO DE ...
ACUERDO de 2 de julio de 2024, de la Junta de Gobierno Local del Ayuntamiento de Aranda de Duero (Burgos), por el que se aprueban las bases y convocatoria para la constitución de una bolsa de empleo, mediante el sistema de oposición, de Operarios de Cementerio. Expte.: 9331Q/2024.
De acuerdo con lo ordenado mediante providencia de fecha 22 de abril de 2024, y en cumplimiento de lo establecido en los arts. 172 y 175 del Real Decreto 2568/1986 de 28 de noviembre por el que se aprueba el Reglamento de Régimen Jurídico, Organización y Funcionamiento de las Entidades Locales se emiten las siguientes: BASES Y CONVOCATORIA PARA LA CONSTITUCIÓN DE UNA BOLSA DE EMPLEO, MEDIANTE EL SISTEMA DE OPOSICIÓN, DE OPERARIOS DE CEMENTE...
Jueves 18 Julio 2024
DECRETO de 28 de junio de 2024, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Grijota (Palencia), por el que se aprueban la convocatoria y las bases específicas que han de regir los procesos selectivos de personal laboral derivados de las disposiciones adicionales sexta y octava de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público, aprobados en la oferta de empleo público extraordinaria para la estabilización de empleo temporal. Expte.: 250/2022.
El documento BOCYL-D-18072024-16.pdf contiene imágenes. Puede consultar la versión íntegra del documento en formato PDF en el siguiente enlace: BOCYL-D-18072024-16.pdf Por Decreto de Alcaldía del Ayuntamiento de Grijota (Palencia) de fecha 28 de junio de 2024, se han aprobado las bases específicas y las convocatorias, que han sido publicadas en el boletín número 156 del Boletín Oficial de la Provincia de Palencia de 30 de diciembre de...
RESOLUCIÓN de 9 de julio de 2024, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Langayo (Valladolid), por la que se aprueban las bases reguladoras y la convocatoria excepcional para cubrir como personal laboral fijo, mediante el sistema de concurso, 1 plaza de Operario de Servicios Múltiples, dentro del marco de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público. Expte.: 78/2022.
El documento BOCYL-D-18072024-17.pdf contiene imágenes. Puede consultar la versión íntegra del documento en formato PDF en el siguiente enlace: BOCYL-D-18072024-17.pdf Habiéndose aprobado por Resolución de Alcaldía n.º 2024-0018 de fecha 9 de julio de 2024, la convocatoria y las bases reguladoras de la convocatoria para la selección de personal laboral fijo para la contratación de un peón de servicios múltiples, por el sistema de c...
Miércoles 17 Julio 2024
RESOLUCIÓN de 4 de julio de 2024, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Burgos, relativa a la anulación de la convocatoria para la provisión como personal laboral fijo de 1 plaza de Técnico de Empleo Joven perteneciente a la plantilla de personal laboral. Expte.: 3/2021/OPO/L-PER.
Mediante Resolución de Alcaldía n.º 2024008472, de fecha 4 de julio de 2024, se ha decretado lo siguiente: Primero.- Anular la convocatoria para la provisión como personal laboral fijo de una plaza de Técnico de Empleo Joven perteneciente a la plantilla de personal laboral del Ayuntamiento de Burgos cuyo anuncio fue publicado en el Boletín Oficial del Estado número 77, de 31 de marzo de 2022. Segundo.- Dar traslado de la resolución adopt...
RESOLUCIÓN de 4 de julio de 2024, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Burgos, relativa a la anulación de la convocatoria para la provisión como personal laboral fijo de 1 plaza de Técnico de Orientación Profesional perteneciente a la plantilla de personal laboral. Expte.: 4/2021/OPO/L-PER.
Mediante Resolución de Alcaldía n.º 2024008473, de fecha 4 de julio de 2024, se ha decretado lo siguiente: Primero.- Anular la convocatoria para la provisión como personal laboral fijo de una plaza de Técnico de Orientación Profesional perteneciente a la plantilla de personal laboral del Ayuntamiento de Burgos cuyo anuncio fue publicado en el Boletín Oficial del Estado número 77, de 31 de marzo de 2022. Segundo.- Dar traslado de la resol...
ACUERDO de 12 de junio de 2024, del Ayuntamiento de Valle de las Navas (Burgos), por el que se aprueba la oferta de empleo público para el año 2024. Expte.: 4/2024.
Mediante acuerdo del Ayuntamiento de Valle de las Navas de fecha 12 de junio de 2024, se aprobó la oferta de Empleo Público correspondiente a la plaza que a continuación se reseña para el 2024. Personal Laboral: Categoría Laboral: 6 N.º de Plazas: 1 Denominación: Operario de Servicios Múltiples En cumplimiento del artículo 91 de la Ley 7/1985, de 2 de abril, de la Ley Reguladora de las Bases de Régimen Local, el artículo 70 del texto ...
RESOLUCIÓN de 3 de julio de 2024, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Burgos, relativa a la anulación de convocatoria para la provisión como personal laboral fijo de 1 plaza de Técnico de Formación y Empleo perteneciente a la plantilla de personal laboral. Expte.: 2/2021/OPO/L-PER.
Mediante Resolución de Alcaldía n.º 2024008442, de fecha 3 de julio de 2024, se ha decretado lo siguiente: Primero.- Anular la convocatoria para la provisión como personal laboral fijo de una plaza de Técnico de Formación y Empleo perteneciente a la plantilla de personal laboral del Ayuntamiento de Burgos cuyo anuncio fue publicado en el Boletín Oficial del Estado número 77, de 31 de marzo de 2022. Segundo.- Dar traslado de la resolució...
RESOLUCIÓN de 10 de julio de 2024, de la Viceconsejería de Administraciones Públicas y Atención al Ciudadano, por la que se aprueba y publica la relación de aspirantes que han superado el proceso selectivo convocado por Resolución de 23 de noviembre de 2022, para el ingreso, por el sistema de acceso libre, en la competencia funcional de Ayudantes de Cocina de la Administración de la Comunidad de Castilla y León, y se ofertan los puestos de trabajo.
El documento BOCYL-D-17072024-4.pdf contiene imágenes. Puede consultar la versión íntegra del documento en formato PDF en el siguiente enlace: BOCYL-D-17072024-4.pdf Finalizado el proceso selectivo para ingreso por el sistema de acceso libre en la competencia funcional de Ayudantes de Cocina de la Administración de la Comunidad de Castilla y León, convocado por Resolución de 23 de noviembre de 2022 (Boletín Oficial de Castilla y León ...
Martes 16 Julio 2024
RESOLUCIÓN de 2 de julio de 2024, de la Diputada Delegada del Área de Hacienda y Administración General de la Diputación Provincial de Palencia, por la que se aprueban las bases y la convocatoria del proceso selectivo para cubrir, mediante el sistema de oposición por turno libre, 1 plaza de Técnico/a Medio de Protección Civil, perteneciente a la Escala de Administración Especial, Subescala de Técnicos Medios de la plantilla de personal funcionario, incluida en la oferta de empleo público para el año 2023. Expte.: DIP/838/2024.
La Diputada Delegada del Área de Hacienda y Administración General, en ejercicio de las facultades delegadas por la Presidencia (Decreto de 10 de julio de 2023), ha resuelto aprobar la convocatoria del proceso selectivo para el ingreso por turno libre, mediante el sistema de oposición, de una plaza de Técnico/a Medio de Protección Civil, perteneciente a la Escala de Administración Especial, Subescala de Técnicos Medios, de la plantilla de...
RESOLUCIÓN de 8 de julio de 2024, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Rueda (Valladolid), por la que se aprueban las bases y la convocatoria para la contratación como personal laboral fijo, mediante el sistema de concurso de valoración de méritos, de 1 Maestro/a de Educación Infantil, en el marco del proceso de estabilización de empleo temporal aprobado por la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público. Expte.: 438/2024.
El documento BOCYL-D-16072024-26.pdf contiene imágenes. Puede consultar la versión íntegra del documento en formato PDF en el siguiente enlace: BOCYL-D-16072024-26.pdf Habiéndose aprobado por Resolución de Alcaldía n.º 244 de fecha 8 de julio de 2024, la convocatoria y las bases reguladoras de la convocatoria para la selección de personal laboral fijo para la contratación de un Maestro/a de Educación Infantil, por el sistema de conc...
Lunes 15 Julio 2024
RESOLUCIÓN de 1 de julio de 2024, del Concejal Delegado de Hacienda, Régimen Interior y Contratación del Ayuntamiento de Ponferrada (León), relativa a la convocatoria para la provisión, mediante el sistema de concurso-oposición por promoción interna, de 1 plaza vacante en la plantilla de personal funcionario de Inspector de Servicios.
BASES REGULADORAS DE LA CONVOCATORIA DE LAS PRUEBAS SELECTIVAS, PARA LA PROVISIÓN EN PROPIEDAD, POR EL TURNO DE PROMOCIÓN INTERNA, DE UNA PLAZA DE INSPECTOR DE SERVICIOS, MEDIANTE EL SISTEMA DE CONCURSO-OPOSICIÓN, VACANTE EN LA PLANTILLA DE PERSONAL FUNCIONARIO DEL AYUNTAMIENTO DE PONFERRADA. Primera. Objeto. Es objeto de la convocatoria, la selección de una plaza de inspector de servicios, vacante en la plantilla de personal funcionario del...
RESOLUCIÓN de 5 de julio de 2024, del Concejal Delegado de Hacienda, Régimen Interior y Contratación del Ayuntamiento de Ponferrada (León), relativa a la convocatoria para la provisión, mediante el sistema de concurso-oposición por turno libre, de 1 plaza vacante en la plantilla de personal laboral fijo de Delineante.
Primera: Objeto y motivación de la convocatoria. 1.1 Objeto. Es objeto de las presentes bases la convocatoria de pruebas selectivas, mediante el sistema de concurso-oposición libre, para la cobertura en propiedad de una plaza de Delineante, vacante en la plantilla de personal laboral fijo y que se identifica del siguiente tenor: 1.2.- Identificación de la plaza: Denominación: Delineante Número de Plazas: Una. Turno: Libre Sistema Selectivo:...
Viernes 12 Julio 2024
RESOLUCIÓN de 8 de julio de 2024, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Fresno de Cantespino (Segovia), por la que se aprueban las bases y la convocatoria del proceso selectivo para cubrir en régimen laboral fijo, mediante el sistema de concurso-oposición, la plaza de Conductor Oficial 1.ª denominada «Conductor Vehículos Municipales y Camión Extinción de Incendios». Expte.: 197/2024.
Habiéndose aprobado por Resolución de Alcaldía n.º 2024/0165 de fecha 8 de julio de 2024 las bases y convocatoria para cubrir la plaza de conductor oficial 1ª denominada «conductor vehículos municipales y camión extinción de incendios», en régimen laboral fijo, por el sistema de concurso-oposición, se abre el plazo de presentación de solicitudes, que será de veinte días hábiles a contar desde el día siguiente a la publicación d...
DECRETO de 3 de julio de 2024, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Ortigosa del Monte (Segovia), relativo a la modificación de las bases del proceso selectivo para cubrir como personal funcionario de carrera, mediante el sistema de concurso-oposición, 1 plaza de Administrativo/a de la escala de Administración General.
Por parte del Ayuntamiento se publicaron las bases para la convocatoria de puesto de administrativo/a como funcionario de carrera del Ayuntamiento de Ortigosa del Monte, no obstante, observado error en las mismas referido al punto 3.5 de las bases relativas a la obligación de pagar una tasa de examen de 50 euros y no estando establecida esa tasa en las ordenanzas fiscales se publica lo siguiente: Por decreto de la Alcaldía de 3 de julio, se ac...
RESOLUCIÓN de 26 de junio de 2024, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Villavieja de Yeltes (Salamanca), por la que se aprueba la oferta de empleo público para el año 2024. Expte.: 191/2024.
Por Resolución de Alcaldía de este Ayuntamiento de fecha 26/06/2024 se aprobó la Oferta de Empleo Público correspondiente a la plaza que a continuación se reseña para el año 2024: PERSONAL LABORAL: CATEGORÍA LABORAL GRUPO N.º VACANTES DENOMINACIÓN PEÓN DE PRIMERA 8 1 OPERARIO DE SERVICIOS MÚLTIPLES En cumplimiento del artículo 91 de la Ley 7/1985, de 2 de abril, de la Ley Reguladora de las Bases de Régimen ...
RESOLUCIÓN de 4 de julio de 2024, de la Secretaría General de la Consejería de Cultura, Turismo y Deporte, por la que se aprueban y publican las relaciones provisionales de integrantes y de excluidos de la bolsa de empleo temporal del Cuerpo de Técnicos y Diplomados Especialistas, escala de Ayudantes de Biblioteca, de la Administración de la Comunidad de Castilla y León.
Por Orden PRE/250/2024, de 21 de marzo (B.O.C. y L. n.º 62 de 27 de marzo), se convoca el procedimiento para la constitución de la bolsa de empleo temporal del Cuerpo de Técnicos y Diplomados Especialistas, Escala de Ayudantes de Biblioteca, de la Administración de la Comunidad de Castilla y León. Conforme a lo establecido en la base cuarta.2 de la convocatoria, se aprueba la relación provisional de integrantes de la bolsa, ordenados en at...
ORDEN AGR/688/2024, de 3 de julio, por la que se anuncia convocatoria pública para cubrir, mediante el sistema de libre designación, el puesto de trabajo que se cita.
El artículo 48.2.b) de la Ley 7/2005, de 24 de mayo, de la Función Pública de Castilla y León, regula el procedimiento para la provisión de puestos de trabajo por el sistema de libre designación con convocatoria pública en el Boletín Oficial de Castilla y León, procedimiento desarrollado en el artículo 61 del Reglamento General de ingreso del personal y de provisión de puestos de trabajo de los funcionarios al servicio de la Administr...
Jueves 11 Julio 2024
RESOLUCIÓN de 13 de junio de 2024, del Concejal Delegado de Hacienda, Personal y Modernización Administrativa del Ayuntamiento de Valladolid, relativa a la convocatoria del proceso selectivo para cubrir, mediante el sistema de oposición por turno libre, 3 plazas de Oficial/a de Pavimentación, correspondientes a la oferta de empleo público del año 2022. Expte.: PER-213/2023.
El documento BOCYL-D-11072024-24.pdf contiene imágenes. Puede consultar la versión íntegra del documento en formato PDF en el siguiente enlace: BOCYL-D-11072024-24.pdf «Visto el expediente PER-213/2023, relativo a la convocatoria para la provisión mediante acceso libre de 3 plazas de Oficial/a 1ª de Pavimentación del Ayuntamiento de Valladolid, pertenecientes a la Oferta de Empleo Público correspondiente al año 2022, el funcionario q...
CORRECCIÓN de errores de la Resolución de 5 de junio de 2024, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Lucillo (León), por la que se aprueban las bases del proceso selectivo para la provisión, mediante el sistema de concurso-oposición por turno libre, de 1 plaza perteneciente al grupo C1, escala de Administración General, Administrativo, vacante en la plantilla del personal funcionario e incluida en la oferta de empleo público para el año 2024. Expte.: 52/2024.
Advertido error en el texto remitido para su publicación, de fecha 5 de junio de 2024, publicado en el Boletín Oficial de Castilla y León número 128 de fecha 03/07/2024, se procede a efectuar la oportuna rectificación: En la página 205, donde dice: «La fase de oposición supondrá el 50% del total del sistema selectivo, y la fase de concurso el 50% del total. La puntuación de la fase de oposición se obtendrá sumando la puntuación obte...
CORRECCIÓN de errores de la Resolución de 5 de junio de 2024, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Lucillo (León), por la que se aprueban las bases del proceso selectivo para la provisión, mediante el sistema de concurso-oposición por turno libre, de 1 plaza de Operario de Servicios Múltiples, perteneciente a la escala de Administración Especial, vacante en la plantilla del personal funcionario e incluida en la oferta de empleo público para el año 2024. Expte.: 52/2024.
Advertido error en el texto remitido para su publicación, de fecha 5 de junio de 2024, publicado en el Boletín Oficial de Castilla y León número 128 de fecha 03/07/2024, se procede a efectuar la oportuna rectificación: En la página 225, donde dice: «La fase de oposición supondrá el 50% del total del sistema selectivo, y la fase de concurso el 50% del total. La puntuación de la fase de oposición se obtendrá sumando la puntuación obte...
RESOLUCIÓN de 5 de julio de 2024, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Alba de Tormes (Salamanca), relativa a la aprobación de la oferta de empleo público para el año 2024. Expte.: 66/2024.
Con fecha de cinco de julio de dos mil veinticuatro, por la Alcaldía del Ayuntamiento de Alba de Tormes, se dictó la siguiente: «RESOLUCIÓN DE LA ALCALDÍA APROBACIÓN DE LA OFERTA DE EMPLEO PÚBLICO PARA EL AÑO 2024: En virtud de las atribuciones de esta Alcaldía, según el Art. 21.1.g), de la Ley 7/85, de 2 de abril, Reguladora de las Bases del Régimen Local, de acuerdo con el presupuesto, la plantilla de personal aprobados por el P...
RESOLUCIÓN de 3 de julio de 2024, de la Viceconsejería de Administraciones Públicas y Atención al Ciudadano, por la que se aprueba y publica la relación de aspirantes que han superado el proceso selectivo convocado por Resolución de 16 de diciembre de 2022, para el ingreso, por el sistema de acceso por promoción interna, en el Cuerpo Auxiliar de la Administración de la Comunidad de Castilla y León, y se ofertan los puestos de trabajo.
El documento BOCYL-D-11072024-2.pdf contiene imágenes. Puede consultar la versión íntegra del documento en formato PDF en el siguiente enlace: BOCYL-D-11072024-2.pdf Finalizado el proceso selectivo para ingreso, por el sistema de acceso por promoción interna, en el Cuerpo Auxiliar de la Administración de la Comunidad de Castilla y León, convocado por Resolución de 16 de diciembre de 2022 (Boletín Oficial de Castilla y León de 21 de d...
RESOLUCIÓN de 4 de julio de 2024, de la Viceconsejería de Administraciones Públicas y Atención al Ciudadano, por la que se aprueba y publica la relación de aspirantes que han superado el proceso selectivo convocado por Resolución de 16 de diciembre de 2022, para el ingreso, por el sistema de acceso por promoción interna, en el Cuerpo Administrativo de la Administración de la Comunidad de Castilla y León, y se ofertan los puestos de trabajo.
El documento BOCYL-D-11072024-3.pdf contiene imágenes. Puede consultar la versión íntegra del documento en formato PDF en el siguiente enlace: BOCYL-D-11072024-3.pdf Finalizado el proceso selectivo para ingreso, por el sistema de acceso por promoción interna, en el Cuerpo Administrativo de la Administración de la Comunidad de Castilla y León, convocado por Resolución de 16 de diciembre de 2022 (Boletín Oficial de Castilla y León de 2...
RESOLUCIÓN de 3 de julio de 2024, del Rectorado de la Universidad de León, por la que se anuncia convocatoria pública para la provisión del puesto de Gerente de la Universidad de León, mediante relación laboral de carácter especial de alta dirección.
Estando vacante el puesto de Gerente de la Universidad de León, este Rectorado, en uso de las atribuciones que le confiere el Estatuto de la Universidad de León, aprobado por Acuerdo 243/2003, de 23 de octubre, de la Junta de Castilla y León (B.O.C. y L. del 29), y de acuerdo con lo dispuesto en el artículo 83 y concordantes del mismo, en el art. 13 del Real Decreto Legislativo 5/2015 de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundid...
ORDEN FAM/681/2024, de 4 de julio, por la que se anuncia convocatoria pública para cubrir, mediante el sistema de libre designación, el puesto de trabajo que se cita.
El artículo 48.2.b) de la Ley 7/2005, de 24 de mayo, de la Función Pública de Castilla y León, regula los procedimientos para la provisión de puestos de trabajo, estableciendo entre ellos, el de libre designación con convocatoria pública en el Boletín Oficial de Castilla y León, procedimiento desarrollado en el artículo 61 del Decreto 67/1999, de 15 de abril, por el que se aprueba el Reglamento General de ingreso de Personal y de provi...
Miércoles 10 Julio 2024
RESOLUCIÓN de 15 de mayo de 2024, del Concejal Delegado de Hacienda, Personal y Modernización Administrativa del Ayuntamiento de Valladolid, relativa a las bases específicas y la convocatoria del proceso selectivo para cubrir, mediante el sistema de oposición por turno libre, 2 plazas de Capataz/a, correspondientes a la oferta de empleo público del año 2023.
El documento BOCYL-D-10072024-28.pdf contiene imágenes. Puede consultar la versión íntegra del documento en formato PDF en el siguiente enlace: BOCYL-D-10072024-28.pdf «Visto el expediente PER-139/2024, relativo a la convocatoria para la provisión mediante acceso libre de 2 plazas de Capataz/a del Ayuntamiento de Valladolid, pertenecientes a la Oferta de Empleo Público correspondiente al año 2023, el funcionario que suscribe propone qu...
RESOLUCIÓN de 2 de julio de 2024, de la Secretaría General de la Consejería de Educación, por la que se excluyen del proceso selectivo para el ingreso, por el sistema de acceso libre, en la categoría profesional de personal de servicios de la Administración de la Comunidad de Castilla y León, convocado por Resolución de 2 de diciembre de 2022, de la Viceconsejería de Administraciones Públicas y Atención al Ciudadano, a los aspirantes que no cumplen con el requisito establecido en la letra E) de la base quinta de la convocatoria.
El Tribunal Calificador de las pruebas selectivas para el ingreso en la competencia funcional de Personal de Servicios de la Administración de la Comunidad de Castilla y León en sesión de 26 de junio de 2024, ha acordado proponer al órgano gestor del presente procedimiento selectivo, la Secretaría General de la Consejería de Educación, la exclusión del procedimiento a los aspirantes que no cumplen con el requisito establecido en la letra...
RESOLUCIÓN de 2 de julio de 2024, de la Dirección General de Recursos Humanos, por la que, en ejecución de los autos dictados en ejecución de la sentencia derivada del procedimiento ordinario 1115/2021, se modifica el Anexo de la Resolución de 16 de febrero de 2023, de la misma Dirección General, relativa al procedimiento selectivo de acceso al Cuerpo de Catedráticos de Enseñanza Secundaria en el ámbito de la Comunidad de Castilla y León, convocado por Orden EDU/110/2020, de 10 de febrero.
Por Resolución de 16 de febrero de 2023, de la Dirección General de Recursos Humanos de la Consejería de Educación, en ejecución de sentencias, se modificó el anexo de la Resolución de 27 de julio de 2021, por la que se hizo pública la lista de los aspirantes que habían superado el procedimiento selectivo de acceso al Cuerpo de Catedráticos de Enseñanza Secundaria en el ámbito de la Comunidad de Castilla y León, convocado por Orden ...
Martes 9 Julio 2024
RESOLUCIÓN de 14 de junio de 2024, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Segovia, por la que se aprueban las bases específicas y la convocatoria del proceso selectivo para cubrir, mediante el sistema de oposición por turno libre, 4 plazas de Oficial/a de Fontanería, grupo C, escala Administración Especial, subescala Servicios Especiales, Personal de Oficios, pertenecientes a las ofertas públicas de empleo ordinarias de 2023 y 2024. Expte.: 3/2024/P14105.
Por Resolución n.º 2024/03492 de fecha 14 de junio de 2024, se han aprobado las Bases Específicas por las que se regirá el proceso selectivo para la provisión en propiedad de 4 plazas de Oficial/a de Fontanería, incluidas en las Ofertas Públicas de Empleo de 2023 y 2024, transcribiéndose las mismas a continuación: BASES ESPECÍFICAS Y CONVOCATORIA PARA LA COBERTURA EN PROPIEDAD, MEDIANTE OPOSICIÓN LIBRE, DE CUATRO PLAZAS DE OFICIAL/A D...
ACUERDO de 28 de junio de 2024, de la Junta de Gobierno Local del Ayuntamiento de Santovenia de la Valdoncina (León), por el que se aprueban las bases y la convocatoria del proceso selectivo para cubrir como personal funcionario, mediante el sistema de concurso-oposición por promoción interna vertical, 1 plaza de Técnico Medio (A2). Expte.: 196/2024.
Habiéndose aprobado por acuerdo de la Junta de Gobierno Local, en sesión celebrada en fecha 28 de junio de 2024, la Convocatoria y las Bases reguladoras, del proceso selectivo por el sistema de promoción interna vertical, mediante concurso oposición, para la provisión en propiedad, como personal funcionario, de una plaza de Técnico Medio (A2), para el Ayuntamiento de Santovenia de la Valdoncina, se abre el plazo de presentación de solicit...
ACUERDO de 28 de junio de 2024, de la Junta de Gobierno Local del Ayuntamiento de Santovenia de la Valdoncina (León), por el que se aprueban las bases y la convocatoria del proceso selectivo para cubrir como personal laboral fijo, mediante el sistema de concurso-oposición por turno libre, 2 plazas de Operario de Servicios Múltiples. Expte.: 188/2024.
Habiéndose aprobado por acuerdo de la Junta de Gobierno Local, en sesión celebrada en fecha 28 de junio de 2024, la Convocatoria y las Bases reguladoras, para la provisión en propiedad, como personal laboral fijo, de dos plazas de operario de servicios múltiples, para el Ayuntamiento de Santovenia de la Valdoncina mediante sistema de concurso oposición, se abre el plazo de presentación de solicitudes, que será de 20 días hábiles a conta...
ACUERDO de 28 de junio de 2024, de la Junta de Gobierno Local del Ayuntamiento de Santovenia de la Valdoncina (León), por el que se aprueban las bases y la convocatoria del proceso selectivo para cubrir como personal funcionario, mediante el sistema de oposición por turno libre, 1 plaza de Auxiliar Administrativo. Expte.: 189/2024.
Habiéndose aprobado por acuerdo de la Junta de Gobierno Local, en sesión celebrada en fecha 28 de junio de 2024, la Convocatoria y las Bases reguladoras, para la provisión en propiedad, como personal funcionario, de una plaza de Auxiliar Administrativo, para el Ayuntamiento de Santovenia de la Valdoncina mediante sistema de oposición libre, se abre el plazo de presentación de solicitudes, que será de 20 días hábiles a contar desde el dí...
Lunes 8 Julio 2024
RESOLUCIÓN de 25 de junio de 2024, del Concejal Delegado de Régimen Interior, Recursos Humanos, Movilidad y Deportes del Ayuntamiento de León, por la que se aprueba la convocatoria y las bases reguladoras del concurso ordinario del puesto de trabajo denominado «Jefe/a de Sección Gestión del Patrimonio», reservado a personal funcionario de carrera del grupo A, subgrupos A1/A2, abierto a otras administraciones. Expte.: 2024.501001.RRHH.23212.
El documento BOCYL-D-08072024-22.pdf contiene imágenes. Puede consultar la versión íntegra del documento en formato PDF en el siguiente enlace: BOCYL-D-08072024-22.pdf Mediante Decreto dictado por el Sr Concejal Delegado de Régimen Interior, Recursos Humanos, Movilidad y Deportes de fecha veinticinco de junio de dos mil veinticuatro, por el que se aprueba la convocatoria y las Bases Reguladoras del Concurso ordinario, del puesto de trabaj...
RESOLUCIÓN de 27 de junio de 2024, del Concejal Delegado de Régimen Interior, Recursos Humanos, Movilidad y Deportes del Ayuntamiento de León, por la que se aprueban las bases y la convocatoria del proceso selectivo para la provisión, mediante el sistema de concurso-oposición por promoción interna, de 10 plazas de Oficial de la Policía Local pertenecientes a la escala de Administración Especial, subescala Servicios Especiales, clase Policía Local, clasificadas en el grupo C, subgrupo C1. Expte.: 2024.501001.RRHH.21544.
El documento BOCYL-D-08072024-23.pdf contiene imágenes. Puede consultar la versión íntegra del documento en formato PDF en el siguiente enlace: BOCYL-D-08072024-23.pdf Mediante Decreto dictado por el Sr Concejal Delegado de Régimen Interior, Recursos Humanos, Movilidad y Deportes de fecha veintisiete de junio de dos mil veinticuatro, por el que se aprueba la convocatoria y las Bases Reguladoras del proceso selectivo para la provisión por...
RESOLUCIÓN de 28 de junio de 2024, del Concejal Delegado de Hacienda, Personal y Modernización Administrativa del Ayuntamiento de Valladolid, relativa a la convocatoria para la provisión, mediante el sistema de libre designación, del puesto de Director/a de la Oficina Presupuestaria. Expte.: PER 570/2024.
El documento BOCYL-D-08072024-25.pdf contiene imágenes. Puede consultar la versión íntegra del documento en formato PDF en el siguiente enlace: BOCYL-D-08072024-25.pdf «Visto el expediente PER-570/2024, relativo a la convocatoria pública para la provisión, mediante el sistema de Libre Designación, del puesto de trabajo relacionado en el Anexo I, perteneciente a la plantilla del Ayuntamiento de Valladolid, el funcionario que suscribe pr...
RESOLUCIÓN de 1 de julio de 2024, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Cubillos del Sil (León), por la que se aprueban las bases y la convocatoria del proceso selectivo para cubrir, mediante el sistema de oposición por turno libre, 1 plaza de Personal de Servicios Múltiples. Expte.: 397/2024.
El documento BOCYL-D-08072024-24.pdf contiene imágenes. Puede consultar la versión íntegra del documento en formato PDF en el siguiente enlace: BOCYL-D-08072024-24.pdf Habiéndose aprobado por Resolución de la Alcaldía del Ayuntamiento de Cubillos del Sil (León), de fecha 01 de julio de 2024, la convocatoria y las bases reguladoras de las pruebas selectivas, por el sistema de acceso libre y a través del procedimiento de oposición, par...
RESOLUCIÓN de 25 de junio de 2024, del Concejal Delegado de Régimen Interior, Recursos Humanos, Movilidad y Deportes del Ayuntamiento de León, por la que se aprueba la convocatoria y las bases reguladoras del concurso ordinario del puesto de trabajo denominado «Jefe/a de Sección Escuelas y Centros Infantiles», reservado a personal funcionario de carrera del grupo A, subgrupos A1/A2 del Ayuntamiento de León. Expte.: 2024.501001.RRHH.22764.
El documento BOCYL-D-08072024-21.pdf contiene imágenes. Puede consultar la versión íntegra del documento en formato PDF en el siguiente enlace: BOCYL-D-08072024-21.pdf Mediante Decreto dictado por el Sr Concejal Delegado de Régimen Interior, Recursos Humanos, Movilidad y Deportes de fecha veinticinco de junio de dos mil veinticuatro, por el que se aprueba la convocatoria y las Bases Reguladoras del Concurso ordinario, del puesto de trabaj...
RESOLUCIÓN de 20 de junio de 2024, de la Diputada Delegada del Área de Hacienda y Administración General de la Diputación Provincial de Palencia, por la que se aprueban las bases y la convocatoria del proceso selectivo para cubrir como personal funcionario de carrera, mediante el sistema de oposición por turno libre, 27 plazas en la categoría de Administrativo, perteneciente a la escala de Administración General, subescala Administrativa, grupo C, subgrupo C1, incluidas en las ofertas de empleo público correspondientes a los años 2022 y 2023. Expte.: DIP/1595/2024.
La Diputada Delegada del Área de Hacienda y Administración General, en ejercicio de las facultades delegadas por la Presidencia (Decreto de 10 de julio de 2023), ha resuelto aprobar la convocatoria del proceso selectivo para el ingreso de personal funcionario de carrera de la Diputación Provincial de Palencia, en la categoría de Administrativo, perteneciente a la Escala de Administración General, Subescala Administrativa, Grupo C, Subgrupo ...
RESOLUCIÓN de 1 de julio de 2024, de la Gerencia de Asistencia Sanitaria de Ávila, por la que se aprueban las listas provisionales de admitidos y excluidos al proceso selectivo para el acceso a la condición de personal estatutario fijo en plazas de la categoría de Administrativo/a del Servicio de Salud de Castilla y León, por promoción interna.
GERENCIA REGIONAL DE SALUD (SACYL) De conformidad con lo establecido en la Base Sexta de la Orden SAN/1353/2023 de 21 de noviembre (B.O.C. y L. n.º 230 de 30 de noviembre), por la que se convoca proceso selectivo para el acceso a la condición de personal estatutario fijo en plazas de la categoría de Administrativo/a del Servicio de Salud de Castilla y León, por el sistema de promoción interna, una vez finalizado el plazo de presentación d...
ORDEN SAN/670/2024, de 19 de junio, por la que se anuncia convocatoria pública para cubrir, mediante el sistema de libre designación, el puesto de trabajo que se cita.
El artículo 48.2 de la Ley 7/2005, de 24 de mayo, de la Función Pública de Castilla y León, regula los procedimientos para la provisión de puestos de trabajo, estableciendo entre ellos el de libre designación con convocatoria pública en el Boletín Oficial de Castilla y León, procedimiento desarrollado en el artículo 61 del Decreto 67/1999, de 15 de abril, por el que se aprueba el Reglamento General de Ingreso y de Provisión de Puestos...
ORDEN SAN/669/2024, de 1 de marzo, por la que se dispone el cumplimiento en sus propios términos de la sentencia n.º 1278 dictada por la Sala de lo Contencioso-Administrativo del Tribunal Superior de Justicia en Valladolid, en el procedimiento ordinario 75/2021.
Con fecha 21 de noviembre de 2022, la Sala de lo Contencioso Administrativo del Tribunal Superior de Justicia de Castilla y León en Valladolid dictó la sentencia n.º 1278, en el Procedimiento Ordinario n.o 75/2021, seguido a instancia de Dª María Elvira Manzano Cañada, cuyo fallo es del siguiente tenor literal: Fallamos: «Que debemos estimar y estimamos el presente recurso contencioso administrativo interpuesto por Dª María Elvira Manza...
Viernes 5 Julio 2024
RESOLUCIÓN de 20 de junio de 2024, del Concejal Delegado de Régimen Interior, Recursos Humanos, Movilidad y Deportes del Ayuntamiento de León, por la que se aprueban las bases y la convocatoria del proceso selectivo para la provisión, mediante el sistema de concurso-oposición por promoción interna, de 4 plazas de Sargento, pertenecientes a la escala de Administración Especial, subescala de Servicios Especiales, clase Sargento, clase SPEIS, grupo de clasificación A, subgrupo A2. Expte.: 2024.501001.RRHH.21546.
El documento BOCYL-D-05072024-17.pdf contiene imágenes. Puede consultar la versión íntegra del documento en formato PDF en el siguiente enlace: BOCYL-D-05072024-17.pdf Mediante Decreto dictado por el Sr Concejal Delegado de Régimen Interior, Recursos Humanos, Movilidad y Deportes de fecha veinte de junio de dos mil veinticuatro, por el que se aprueba la convocatoria y las Bases Reguladoras del proceso selectivo para la provisión por prom...
RESOLUCIÓN de 13 de junio de 2024, del Ayuntamiento de Segovia, relativa a las bases específicas y la convocatoria del proceso selectivo para la provisión, mediante el sistema de oposición por turno libre, de 1 plaza de Técnico de Obra Civil, escala Administración Especial, subescala Técnica, subgrupo B, incluida en la oferta pública de empleo de 2023. Expte.: 12/2024/P14105.
Por Resolución n.º 2024/03467 de fecha 13 de junio de 2024 se han aprobado las Bases Específicas por las que se regirá el proceso selectivo para la provisión en propiedad de una plaza de Técnico de Obra Civil, incluida en la Oferta Pública de Empleo de 2023, transcribiéndose las mismas a continuación: CONVOCATORIA Y BASES ESPECÍFICAS PARA LA COBERTURA EN PROPIEDAD, MEDIANTE OPOSICIÓN LIBRE, DE UNA PLAZA DE TÉCNICO DE OBRA CIVIL, EN E...
RESOLUCIÓN de 27 de junio de 2024, de la Gerencia de Servicios Sociales, por la que se excluyen a aspirantes del proceso selectivo para el ingreso, mediante concurso-oposición, en el Cuerpo de Técnicos y Diplomados Especialistas (Asistentes Sociales y Diplomados en Trabajo Social), en el marco del proceso de estabilización de empleo temporal previsto en la Ley 20/2021, de 28 de diciembre.
GERENCIA DE SERVICIOS SOCIALES Mediante Resolución de fecha 22 de diciembre de 2022 de la Viceconsejería de Administraciones Públicas y Atención al Ciudadano, se convocan procesos selectivos para el ingreso, mediante concurso- oposición en el Cuerpo Facultativo Superior (Psicólogos) y Cuerpo de Técnicos y Diplomados Especialistas (Asistentes Sociales y Diplomados en Trabajo Social) en el marco del proceso de estabilización de empleo tem...
RESOLUCIÓN de 27 de junio de 2024, de la Gerencia de Servicios Sociales, por la que se excluyen a aspirantes del proceso selectivo para el ingreso, mediante concurso-oposición, en el Cuerpo Facultativo Superior (Psicólogos), en el marco del proceso de estabilización de empleo temporal previsto en la Ley 20/2021, de 28 de diciembre.
GERENCIA DE SERVICIOS SOCIALES Mediante Resolución de fecha 22 de diciembre de 2022 de la Viceconsejería de Administraciones Públicas y Atención al Ciudadano, se convocan procesos selectivos para el ingreso, mediante concurso- oposición en el Cuerpo Facultativo Superior (Psicólogos) y Cuerpo de Técnicos y Diplomados Especialistas (Asistentes Sociales y Diplomados en Trabajo Social) en el marco del proceso de estabilización de empleo tem...
Jueves 4 Julio 2024
ACUERDO de 20 de junio de 2024, de la Junta de Gobierno Local del Ayuntamiento de Almazán (Soria), por el que se aprueban las bases y la convocatoria del proceso selectivo para cubrir, mediante el sistema de concurso-oposición, 2 plazas de Administrativo de Administración General, vacantes en la plantilla de personal funcionario. Expte.: 173/2024.
BASES DE LA CONVOCATORIA PARA LA PROVISIÓN EN PROPIEDAD DE DOS PLAZAS DE ADMINISTRATIVO PERTENECIENTES A LA PLANTILLA DE FUNCIONARIOS DEL AYUNTAMIENTO DE ALMAZÁN El Ayuntamiento de Almazán en el marco de la planificación de sus recursos humanos y con el fin de atender las necesidades de personal para contribuir a una correcta prestación de los servicios de su competencia, procedió a la aprobación de la oferta de Empleo Público de persona...
RESOLUCIÓN de 20 de junio de 2024, del Concejal Delegado de Régimen Interior, Recursos Humanos, Movilidad y Deportes del Ayuntamiento de León, por la que se aprueba la convocatoria y las bases reguladoras del concurso específico de méritos del puesto de trabajo denominado «Coordinador/a de Área Fomento y Hábitat Urbano», abierto a otras administraciones. Expte.: 2024.501001.RRHH.12131.
El documento BOCYL-D-04072024-39.pdf contiene imágenes. Puede consultar la versión íntegra del documento en formato PDF en el siguiente enlace: BOCYL-D-04072024-39.pdf Mediante Decreto dictado por el Sr Concejal Delegado de Régimen Interior, Recursos Humanos, Movilidad y Deportes de fecha veinte de junio de dos mil veinticuatro, por el que se aprueba la convocatoria y las Bases Reguladoras del Concurso específico de méritos del puesto d...
ANUNCIO del Ayuntamiento de Miranda de Ebro (Burgos), relativo a la convocatoria para proveer 1 puesto de Jefe/a de Servicio de Tributos, mediante el sistema de concurso. Expte.: 2024/3426E.
En el tablón de edictos de la sede electrónica del Ayuntamiento de Miranda de Ebro se han publicado las bases que han de regir la convocatoria para proveer mediante concurso: Un puesto de Jefe/a de Servicio de Tributos, perteneciente a la escala de Administración General, subescala Técnica . El plazo de presentación de solicitudes será de quince días hábiles a contar desde el siguiente al de la publicación íntegra de las bases de la co...
RESOLUCIÓN de 12 de junio de 2024, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Paredes de Nava (Palencia), por la que se adicionan las bases reguladoras de la convocatoria y de los procesos de selección para la estabilización de empleo temporal derivados de la Ley 20/2021. Expte.: 5/2024.
Considerando que las bases reguladoras de la convocatoria y de los procesos de selección para la estabilización de empleo temporal derivados de la ley 20/2021 del Ayuntamiento de Paredes de Nava fueron publicadas en el B.O.P. de fecha 21 de diciembre de 2022 y B.O.C. y L. de fecha 22 de diciembre de 2022. Considerando que en las bases específicas de cada puesto (plaza), solo se establecía los requisitos mínimos de titulaciones académicas p...
RESOLUCIÓN de 24 de junio de 2024, de la Presidencia del Organismo Autónomo de Recaudación y Gestión Tributaria de la Diputación Provincial de Salamanca, por la que se aprueba la oferta de empleo público para el año 2024. Expte.: 2024/297-PC.
ORGANISMO AUTÓNOMO DE RECAUDACIÓN Y GESTIÓN TRIBUTARIA Mediante Resolución de la Presidencia n º 233/2024, de fecha 24 de junio, se acordó: «Aprobar la oferta de empleo público para 2024 integrada por las siguientes plazas: Turno libre: • 2 plazas de Técnico Auxiliar Tributario, escala de Administración Especial, Grupo C1. • 1 plaza de Auxiliar Tributario, escala de Administración Especial, Grupo C2». Lo que se hace público pa...
RESOLUCIÓN de 27 de junio de 2024, del Rectorado de la Universidad de Valladolid, por la que se convoca concurso de méritos para la provisión de puestos de trabajo adscritos a los subgrupos A2 y C1 vacantes en la relación de puestos de trabajo de personal técnico, de gestión y de administración y servicios funcionario.
El documento BOCYL-D-04072024-11.pdf contiene imágenes. Puede consultar la versión íntegra del documento en formato PDF en el siguiente enlace: BOCYL-D-04072024-11.pdf Vacantes en la relación de puestos de trabajo de personal técnico, de gestión y de administración y servicios funcionario de esta Universidad los puestos detallados en el Anexo I de esta Resolución, dotados presupuestariamente y cuya provisión corresponde llevar a efec...
RESOLUCIÓN de 28 de junio de 2024, del Rectorado de la Universidad de Valladolid, por la que se ordena la publicación del Acuerdo de 31 de mayo de 2024, del Consejo de Gobierno, por el que se aprueba la oferta de empleo público de personal docente e investigador de la Universidad de Valladolid para el año 2024.
La Ley 31/2022, de 23 de diciembre, de Presupuestos Generales del Estado para el año 2023, publicada en el Boletín Oficial del Estado n.º 308, de 24 de diciembre de 2022, prorrogada automáticamente para el año 2024 según lo establecido en el artículo 134.4 de la Constitución Española, establece en su artículo 20.Dos, una tasa de reposición del 120 por cien para las plazas de los Cuerpos de Catedráticos de Universidad, de Profesores T...
RESOLUCIÓN de 19 de junio de 2024, de la Dirección General de Personal y Desarrollo Profesional, por la que se procede a la publicación de la relación provisional de las personas candidatas de la bolsa de empleo de personal estatutario temporal de la categoría de Técnico Superior en Radioterapia.
GERENCIA REGIONAL DE SALUD (SACYL) De acuerdo con lo dispuesto en el artículo 8.1 de la Orden SAN/713/2016, de 29 de julio, por la que se regulan las bases comunes para la constitución de bolsas de empleo de personal estatutario temporal, de los centros e instituciones sanitarias de la Gerencia Regional de Salud de Castilla y León y se regula el funcionamiento de las mismas, el día 26 de diciembre de 2023, se publicó en el Boletín Oficial...
RESOLUCIÓN de 27 de junio de 2024, del Rectorado de la Universidad de León, por la que se elevan a definitivas las listas de aspirantes admitidos y excluidos al proceso selectivo para la provisión, por el sistema general de acceso libre, de 1 plaza de personal laboral fijo de la Universidad de León, perteneciente a la categoría de Oficial, convocado por Resolución de 17 de abril de 2024 y se fija la fecha de realización del primer ejercicio.
Por resolución de 24 de mayo de 2024, del Rectorado de la Universidad de León, se aprueban las listas provisionales de aspirantes admitidos y excluidos al concurso-oposición libre para la provisión de una plaza de personal laboral fijo de la Universidad de León, de la categoría de Oficial. Área Laboratorios. Especialidad Electricidad y Electrónica, Grupo IVA. Finalizado el plazo de reclamaciones a las listas provisionales de aspirantes a...
ORDEN MAV/659/2024, de 27 de junio, por la que se anuncia convocatoria pública para cubrir, mediante el sistema de libre designación, el puesto de trabajo que se cita.
El artículo 48.2 b) de la Ley 7/2005, de 24 de mayo, de la Función Pública de Castilla y León, regula los procedimientos para la provisión de puestos de trabajo, estableciendo, entre ellos, el de libre designación con convocatoria pública en el Boletín Oficial de Castilla y León, procedimiento desarrollado en el Art. 61 del Decreto 67/1999, de 15 de abril, por el que se aprueba el Reglamento General de ingreso del personal y Provisión ...
ORDEN MAV/660/2024, de 27 de junio, por la que se anuncia convocatoria pública para cubrir, mediante el sistema de libre designación, el puesto de trabajo que se cita.
El artículo 48.2 b) de la Ley 7/2005, de 24 de mayo, de la Función Pública de Castilla y León, regula los procedimientos para la provisión de puestos de trabajo, estableciendo, entre ellos, el de libre designación con convocatoria pública en el Boletín Oficial de Castilla y León, procedimiento desarrollado en el Art. 61 del Decreto 67/1999, de 15 de abril, por el que se aprueba el Reglamento General de ingreso del personal y Provisión ...
Miércoles 3 Julio 2024
RESOLUCIÓN de 5 de junio de 2024, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Lucillo (León), por la que se aprueban las bases del proceso selectivo para la provisión, mediante el sistema de concurso-oposición por turno libre, de 1 plaza de Operario de Servicios Múltiples, perteneciente a la Escala de Administración Especial, vacante en la plantilla del personal funcionario e incluida en la oferta de empleo público para el año 2024. Expte.: 52/2024.
Primera.- Objeto de la convocatoria. Es objeto de la presente convocatoria la provisión en propiedad, como funcionario de carrera, mediante el procedimiento de oposición libre de la plaza que se incluye en la Oferta Pública de Empleo del Ayuntamiento de Lucillo correspondiente al año 2024, aprobada por Resolución de Alcaldía de fecha 3 de mayo de 2024, y publicada en el Boletín Oficial de la Provincia de León n.º 8, de fecha 8 de mayo d...
RESOLUCIÓN de la Alcaldía del Ayuntamiento de Sanzoles (Zamora), relativa a la aprobación de la oferta de empleo público 2024. Expte.: 229/2024.
Por Resolución de Alcaldía n.º 2021-0345 junio 2024 este Ayuntamiento, se aprobó la Oferta de empleo público correspondiente a la plaza que a continuación se reseña para el año 2024. Grupo Categoría N.º de plazas Régimen Sistema de Acceso 10 Peón de Servicios Múltiples 1 Laboral Concurso Oposición Libre En cumplimiento del artículo 91 de la Ley 7/1985, de 2 de abril, de la Ley Reguladora de las Bases d...
RESOLUCIÓN de 5 de junio de 2024, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Lucillo (León), por la que se aprueban las bases del proceso selectivo para la provisión, mediante el sistema de concurso-oposición por turno libre, de 1 plaza perteneciente al grupo C1, Escala de Administración General, Administrativo, vacante en la plantilla del personal funcionario e incluida en la oferta de empleo público para el año 2024. Expte.: 52/2024.
Primera.- Objeto de la convocatoria. Es objeto de la presente convocatoria la provisión en propiedad, como funcionario de carrera, mediante el procedimiento de concurso oposición libre de la plaza que se incluye en la Oferta Pública de Empleo del Ayuntamiento de LUCILLO correspondiente al año 2024, aprobada por Resolución de Alcaldía de fecha 3 de mayo de 2024, y publicada en el Boletín Oficial de la Provincia de León n.º 88, de fecha 8...
RESOLUCIÓN de 5 de junio de 2024, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Lucillo (León), por la que se aprueban bases del proceso selectivo para la provisión, mediante el sistema de concurso libre de méritos, de la plaza de Operario de Limpieza de Edificios, vacante en la plantilla de personal e incluida en la oferta de empleo público para el año 2024. Expte.: 52/2024.
Primera.- Objeto y cuestiones generales. Es objeto de la presente convocatoria la provisión en propiedad, como personal laboral fijo, mediante el procedimiento de concurso oposición libre de la plaza que se incluye en la Oferta Pública de Empleo del Ayuntamiento de LUCILLO correspondiente al año 2024, aprobada por Resolución de Alcaldía de fecha 3 de mayo de 2024, y publicada en el Boletín Oficial de la Provincia de León n.º 88, de fech...
RESOLUCIÓN de 25 de junio de 2024, del Rectorado de la Universidad de Valladolid, por la que se elevan a definitivas las listas provisionales de aspirantes admitidos y excluidos a las pruebas selectivas para el ingreso en la Escala Administrativa de la Universidad de Valladolid, por el turno de promoción interna, convocadas por Resolución de 15 de abril de 2024.
Una vez publicada la Resolución Rectoral de 29 de mayo de 2024, B.O.C. y L. del 5 de junio, por la que se aprueban las listas provisionales de aspirantes admitidos y excluidos a las pruebas selectivas para el ingreso en la Escala Administrativa de esta Universidad, convocadas por Resolución Rectoral de 15 de abril de 2024, finalizado el plazo establecido para la subsanación de los defectos que hayan motivado la exclusión o la omisión en las...
RESOLUCIÓN de 24 de junio de 2024, del Rectorado de la Universidad de Valladolid, por la que se convoca proceso selectivo para el ingreso en la Escala Auxiliar de Archivos, Bibliotecas y Museos de la Universidad de Valladolid, mediante el sistema de oposición.
Por resolución de 20 de diciembre de 2023 del Rectorado de esta Universidad, fue publicada en el Boletín Oficial de Castilla y León (día 28) la oferta de empleo público del personal técnico, de gestión y de administración y servicios (PTGAS) laboral y funcionario de la Universidad de Valladolid para el año 2023, aprobada por Acuerdo del Consejo de Gobierno de 1 de diciembre de 2023, en virtud del artículo 20.dos.1.d) de la Ley 31/2022,...
RESOLUCIÓN de 24 de junio de 2024, del Rectorado de la Universidad de Valladolid, por la que se convoca proceso selectivo para el ingreso en la Escala de Gestión Universitaria de la Universidad de Valladolid, mediante el sistema de oposición.
Por resolución de 2 de diciembre de 2022 del Rectorado de esta Universidad, fue publicada en el Boletín Oficial de Castilla y León (día 13) la oferta de empleo público del personal técnico, de gestión y de administración y servicios (PTGAS) laboral y funcionario de la Universidad de Valladolid para el año 2022, aprobada, para el PTGAS funcionario, por Acuerdo del Consejo de Gobierno de 2 de diciembre de 2022. Entre las plazas aprobadas ...
RESOLUCIÓN de 26 de junio de 2024, de la Dirección General de la Función Pública, por la que se dispone la publicación de la parte resolutiva de la Orden del Consejero de la Presidencia, por la que se da cumplimiento a la sentencia número 361/23, de 20 de marzo de 2023, del Tribunal Superior de Justicia de Castilla y León, Sala de lo Contencioso-Administrativo de Valladolid, dictada en el procedimiento ordinario 295/2022.
Con fecha 26 de junio de 2024, el Consejero de la Presidencia ha dictado Orden por la que se da cumplimiento a la sentencia número 361, de 20 de marzo de 2023, de la Sala de lo Contencioso-Administrativo, con sede en Valladolid, del Tribunal Superior de Justicia de Castilla y León, dictada en Procedimiento Ordinario 295/2022, cuya parte resolutiva es la siguiente: «1º. Anulado, en los términos fijados en el fallo de la sentencia n.º 361, d...
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Viernes 15 Marzo 2024
Fichero PDF BOCYL-D-15032024-40.pdf -672 KB
El fichero pertenece al artículo:CORRECCIÓN de errores de la Resolución de 26 de enero de 2024, de la Concejal Delegada de Urbanismo Personal y Desarrollo Económico del Ayuntamiento de Olmedo (Valladolid), por la que se aprueban las bases y la convocatoria del proceso selectivo para cubrir como personal laboral fijo a jornada completa, mediante concurso de valoración de méritos, 2 plazas de Operario de Mantenimiento, dentro del proceso de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público (Código proceso: 2024 EET01). Expte.: 92/2024.
- Términos detectados:
- Oposiciones y concursos
Fichero PDF BOCYL-D-15032024-41.pdf -672 KB
El fichero pertenece al artículo:CORRECCIÓN de errores de Resolución de 26 de enero de 2024, de la Concejal Delegada de Urbanismo Personal y Desarrollo Económico del Ayuntamiento de Olmedo (Valladolid), por la que se aprueban las bases y la convocatoria del proceso selectivo para cubrir como personal laboral fijo a jornada completa, mediante concurso de valoración de méritos, 3 plazas de Peón de Mantenimiento, dentro del proceso de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público (Código proceso: 2024 EET02). Expte.: 107/2024.
- Términos detectados:
- Oposiciones y concursos
Fichero PDF BOCYL-D-15032024-37.pdf -746 KB
El fichero pertenece al artículo:RESOLUCIÓN de 11 de marzo de 2024, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Valverde de la Virgen (León), por la que se aprueba la oferta pública de empleo para el año 2024. Expte.: 292/2024.
- Términos detectados:
- Oposiciones y concursos
Fichero PDF BOCYL-D-15032024-39.pdf -855 KB
El fichero pertenece al artículo:DECRETO de 2 de marzo de 2024, de la Alcaldía del Ayuntamiento de La Cistérniga (Valladolid), por el que se aprueban las bases y la convocatoria para la provisión, mediante el sistema de oposición por turno libre, de 1 plaza de Auxiliar Administrativo, perteneciente a la plantilla de personal laboral (CEAS, OEP 2021). Expte.: 21/2024.
- Términos detectados:
- Oposiciones y concursos
Fichero PDF BOCYL-D-15032024-38.pdf -883 KB
El fichero pertenece al artículo:ACUERDO de 8 de marzo de 2024, de la Junta de Gobierno Local del Ayuntamiento de Palencia, por el que se aprueban las bases y la convocatoria para la provisión del puesto de trabajo de Letrado-Asesor Jurídico, mediante el sistema de concurso específico de méritos.
- Términos detectados:
- Oposiciones y concursos
Fichero PDF BOCYL-D-15032024-36.pdf -1198 KB
El fichero pertenece al artículo:RESOLUCIÓN de 21 de febrero de 2024, de la Diputada Delegada del Área de Hacienda y Administración General de la Diputación Provincial de Palencia, por la que se aprueban las bases y la convocatoria del proceso selectivo para el ingreso, mediante el sistema de oposición por turno libre, de 13 plazas de Bombero, Escala de Administración Especial, Subescala de Servicios Especiales, de la plantilla de personal funcionario de la Diputación Provincial de Palencia, perteneciente al grupo C, subgrupo C1 de titulación, incluidas en la oferta de empleo público del año 2023. Expte.: 14950/2023.
- Términos detectados:
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Fichero PDF BOCYL-D-15032024-6.pdf -747 KB
El fichero pertenece al artículo:RESOLUCIÓN de 11 de marzo de 2024, del Rectorado de la Universidad de Burgos, por la que se publica la relación de aspirantes que han superado el proceso selectivo para el ingreso en la escala de Técnicos de Sistemas y Tecnologías de la Información de la Universidad de Burgos, por el procedimiento de promoción interna, convocado el 2 de febrero de 2024.
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Fichero PDF BOCYL-D-15032024-4.pdf -745 KB
El fichero pertenece al artículo:RESOLUCIÓN de 7 de marzo de 2024, de la Secretaría General de la Consejería de la Presidencia, por la que se aprueba la relación definitiva de admitidos y excluidos del proceso selectivo para el ingreso, por el sistema de acceso libre, en el Cuerpo de Letrados de la Comunidad de Castilla y León, convocado por Resolución de 17 de octubre de 2023, de la Viceconsejería de Administraciones Públicas y Atención al Ciudadano, y se fija la fecha para la realización del primer ejercicio.
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Fichero PDF BOCYL-D-15032024-5.pdf -799 KB
El fichero pertenece al artículo:ORDEN CYT/192/2024, de 8 de marzo, por la que se anuncia convocatoria pública para cubrir, mediante el sistema de libre designación, el puesto de trabajo que se cita.
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