Abierto hasta el 2 de julio el plazo para presentar candidaturas a la distinción como Persona Voluntaria de Navarra de 2025 El Gobierno foral busca reconocer la labor de personas o entidades destacadas por su dedicación, ejemplo social o relevancia en el ámbito del trabajo comunitario desinteresado 05/06/2025 camera_alt

El Gobierno foral abre hoy, jueves, el plazo para presentar candidaturas a la distinción como Persona Voluntaria de Navarra 2025, un reconocimiento aprobado mediante una orden foral publicada ayer en el Boletín Oficial de Navarra (BON). El plazo para presentar propuestas finalizará el próximo 2 de julio.

Se trata del segundo año consecutivo en el que el Ejecutivo foral concede esta distinción, creada como reconocimiento público a personas físicas o jurídicas que hayan destacado por su dedicación al voluntariado, por su ejemplo social en su actividad voluntaria o porque sus actuaciones voluntarias hayan alcanzado especial relevancia. Este reconocimiento es una de las 59 acciones incluidas en el III Plan de Voluntariado 2024-2027, concebido para dar visibilidad a esta modalidad de trabajo comunitario desinteresado y fomentar que nuevas personas se sumen a este tipo de actividades.

La distinción como Persona Voluntaria es el máximo reconocimiento que otorga el Gobierno de Navarra en materia de voluntariado, que ya estaba contemplaba en la Ley Foral 2/1998, de 27 de marzo, del Voluntariado de Navarra, aunque sin desarrollar. La casedana María José Leoz Tellería fue la primera destinataria de esta distinción el año pasado, por el trabajo "rompedor e innovador" que ha venido realizando durante los últimos 40 años en favor de las personas con Síndrome de Down.

Las candidaturas podrán presentarse vía web, a través de la ficha habilitada en el catálogo de trámites, o de forma presencial, en las Oficinas de Atención Ciudadana del Gobierno de Navarra en Pamplona / Iruña (Avenida Roncesvalles, nº 11) o en Tudela (Plaza de los Fueros, nº 5 y nº 6) o en el resto de los registros de la Administración de la Comunidad Foral, de la Administración General del Estado, comunidades autónomas y entidades que integran la administración local.

Se deberá presentar un formulario y una memoria explicativa de hasta 1.000 palabras que recoja los méritos relevantes que avalan la presentación. Además, pueden presentarse con carácter voluntario cartas de apoyo a la candidatura, así como documentación que avalen los méritos alegados.

Criterios de concesión
Un comité técnico revisará la idoneidad de las propuestas recibidas y seleccionará hasta un máximo de diez, que serán valoradas posteriormente por una comisión asesora, formada por una presidencia, nueve vocalías y una secretaría ocupadas por integrantes de la Mesa Técnica de Voluntariado y representantes de entidades como la Federación Navarra de Municipios y Concejos (FNMC), la Corporación Pública Empresarial de Navarra (CPEN), la Universidad Pública de Navarra (UPNA), el Instituto de Periodismo Constructivo y la propia María José Leoz, en calidad de persona distinguida el año pasado.

Los tres proyectos que obtengan mayor puntación pasarán a la valoración final por el Consejo Navarro del Voluntariado. La distinción será concedida por el Gobierno de Navarra, a la vista de la propuesta que eleve este organismo.

Para la concesión del reconocimiento, se tendrá en cuenta que la persona física o jurídica destinataria haya desarrollado acciones puntuales de gran relevancia en el compromiso social, su trayectoria en diversos ámbitos del voluntariado, la pertenencia de la persona voluntaria aspirante a la distinción a un sector en riesgo de exclusión o en situación de vulnerabilidad social y que haya realizado actuaciones que fomenten el voluntariado. Se valorará que la persona haya realizado iniciativas, actuaciones o prácticas de voluntariado innovadoras, en ámbitos distintos, atípicos o que faciliten el acceso de las personas con discapacidad al desarrollo de actividades voluntarias.

Entre los criterios de concesión, destaca también el impacto de la acción de voluntariado de la candidatura en la mejora de las condiciones de vida de las personas beneficiarias de esta labor, con especial atención a la repercusión que haya tenido en Navarra. Se tendrá igualmente en cuenta la proyección internacional de la imagen de la Comunidad Foral en materia de voluntariado que haya podido alcanzar.

Se valorará además que las acciones hayan servido para promover la igualdad entre mujeres y hombres, el empoderamiento de mujeres y niñas, la prevención de la violencia contra las mujeres, el impulso de acciones que promuevan masculinidades igualitarias, la no discriminación, la inclusión social, la solidaridad, la promoción y refuerzo de los Derechos Humanos y los Derechos Fundamentales.

En el caso de personas jurídicas, se tendrá en consideración la implicación de colectivos y personas voluntarias en el desarrollo de las actividades de voluntariado impulsadas. Las alianzas generadas en el desarrollo de la actividad de voluntariado también serán un criterio de valoración.

III Plan de Voluntariado de Navarra y nueva Ley Foral
La distinción Persona Voluntaria es una de las acciones incluidas en el III Plan de Voluntariado de Navarra 2024-2027, aprobado en marzo del año pasado, y que contempla 59 medidas agrupadas en 16 líneas de actuación para concienciar a la sociedad sobre el sentido, valores e importancia del voluntariado; favorecer el desarrollo y crecimiento de las entidades de voluntariado; desarrollar un sistema de coordinación eficaz y sostenible entre todos los agentes implicados; y mejorar el conocimiento sobre la realidad del voluntariado en Navarra.

Entre sus objetivos, destaca la consolidación del servicio de intermediación que facilita el contacto entre personas voluntarias y entidades, reforzando recursos como el buscador de acciones de voluntariado que posee Navarra+Voluntaria, la plataforma de voluntariado del Ejecutivo Foral, gestionada por la empresa pública NASERTIC.

El fomento y apoyo del voluntariado en el medio rural, la implantación de un carné acreditativo para las personas voluntarias, el fomento de alianzas con entidades y empresas para realizar prácticas de voluntariado corporativo y la elaboración de una oferta periódica de cursos de formación y de materiales didácticos para las entidades de voluntariado son algunas de las acciones destacadas recogidas en este III Plan de Voluntariado.

En paralelo a la implantación de este plan, el Ejecutivo foral ha iniciado el proceso para dotar a Navarra de una nueva Ley de Voluntariado adaptada a los actuales tiempos y que dé cabida a nuevos modos de voluntariado digital o corporativo.

Cabe recordar que el Gobierno foral impulsa y coordina las acciones de voluntariado del territorio a través de la Plataforma Navarra + Voluntaria, gestionada por la empresa pública Nasertic, que tiene como objetivo conectar a las personas interesadas en realizar voluntariado con las entidades que necesitan su apoyo. De acuerdo a su último balance, esta plataforma cerró 2024 con 190 entidades de voluntariado y un total de 3.615 personas registradas, lo que representa un incremento de un 20% respecto a 2023 (3.036 personas registradas).