Convocatoria para la provisión, mediante concurso-oposición, de una plaza de técnico/a de igualdad a jornada completa y nivel B y constitución de una relación de aspirantes para posibles sustituciones, bajas o necesidades de refuerzo. Propuesta de nombramiento
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2. Administración Local de Navarra
2.1. Oposiciones y concursos. Oferta Pública de Empleo
MANCOMUNIDAD DE SERVICIOS SOCIALES DE BASE
DE ULTZAMA
Convocatoria para la provisión, mediante concurso-oposición, de una plaza de técnico/a de igualdad a jornada completa y nivel B y constitución de una relación de aspirantes para posibles sustituciones, bajas o necesidades de refuerzo. Propuesta de nombramiento
El presidente de la Mancomunidad de Servicios Sociales de Base de la Zona de Ultzama, mediante Resolución número 5/2025, de 24 de enero, acordó lo siguiente:
1.º Realizar propuesta de nombramiento a favor de la persona aspirante Amaia Paz Vallejo, para la provisión de una plaza de técnico/a de igualdad para dicha mancomunidad, con el nivel B de las Administraciones Públicas, con régimen laboral fijo y jornada laboral completa por ser la persona aspirante que ha obtenido una mayor puntuación en su conjunto en las pruebas celebradas y previstas en la convocatoria.
Para proceder al nombramiento dicha persona candidata deberá presentar, en tiempo y forma, la documentación exigida en el apartado 8.-2 de la convocatoria, cuyo contenido es el siguiente:
Dentro de los 10 días naturales siguientes al de publicación de la propuesta de nombramiento en el Boletín Oficial de Navarra, las personas aspirantes propuestas deberán aportar a la Mancomunidad de Servicios Sociales de Base de la Zona de Ultzama los siguientes documentos:
a) Fotocopia compulsada del título exigido en la base 2.ª de la convocatoria o justificante de habar satisfecho los derechos para su obtención, o, en su caso, certificación de estar en condiciones de obtenerlo dentro del plazo de presentación de instancias.
b) Informe expedido por la Sección de Prevención de Riesgos Laborales que corresponda, justificativo de no padecer enfermedad o defecto físico o psíquico que imposibilite el ejercicio de las funciones propias del cargo.
Si las personas aspirantes hubieran alegado discapacidad, deberán aportar, además, acreditación de la compatibilidad de la misma con el puesto de trabajo objeto de la convocatoria, extendida por los equipos de valoración y orientación competentes.
c) Declaración jurada o solemne de no hallarse inhabilitada ni suspendida para el ejercicio de funciones públicas y de no haber sido separado del servicio de una Administración Pública.
d) Certificación negativa del Registro Central de Delincuentes Sexuales.
Las personas aspirantes propuestas que no tengan la nacionalidad española deberán presentar declaración jurada de no estar sometidos a sanción disciplinaria o condena penal que impida, en su Estado, el acceso a la función pública.
e) Juramento o promesa de respetar el Régimen Foral de Navarra, de acatar la Constitución y las Leyes, y de cumplir fielmente las obligaciones propias del cargo.
2.º Publicar la valoración final y lista resultante, y la propuesta de nombramiento en el lugar de la celebración de las pruebas, en el tablón de anuncios y en la página web de la Mancomunidad de Servicios Sociales de Base de la Zona Ultzama y notificar de forma fehaciente la misma a todas las personas aspirantes incluidas en dicha lista.
Larraintzar (Ultzama), 24 de enero de 2025.-El presidente, Jesús M.ª Larretxea Lazkano.