Resolución provisional de 8 de febrero de 2024 de la Dirección General de Función Pública y Diálogo Social por la que se aprueban y publican las relaciones de aspirantes que constituyen las tres listas de espera para la provisión de puestos de trabajo reservados a funcionarios de Administración Local con habilitación de carácter nacional, pertenecientes a las Subescalas de Secretaría-Intervención, Secretaría e Intervención-Tesorería, en las entidades locales de la Región de Murcia mediante nombramiento interino.
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I. Comunidad Autónoma
2. Autoridades y Personal
Consejería de Economía, Hacienda y Empresa
849 | Resolución provisional de 8 de febrero de 2024 de la Dirección General de Función Pública y Diálogo Social por la que se aprueban y publican las relaciones de aspirantes que constituyen las tres listas de espera para la provisión de puestos de trabajo reservados a funcionarios de Administración Local con habilitación de carácter nacional, pertenecientes a las Subescalas de Secretaría-Intervención, Secretaría e Intervención-Tesorería, en las entidades locales de la Región de Murcia mediante nombramiento interino. |
La Ley 7/1985, de 2 de abril, Reguladora de las Bases del Régimen Local en su artículo 92 bis y el Real Decreto 128/2018, de 16 de marzo, por el que se regula el régimen jurídico de los funcionarios de Administración Local con habilitación de carácter nacional, en su artículo 53, establecen la competencia del Estado para la selección de los funcionarios de Administración Local con habilitación de carácter nacional (en adelante, FHN). Asimismo, atribuyen a las Comunidades Autónomas el nombramiento de personal funcionario interino para la provisión de puestos de trabajo reservados a FHN.
El Decreto n.º 58/2012, de 27 de abril, por el que se regula el régimen jurídico de los funcionarios con habilitación de carácter estatal, recoge en su artículo 48, que la Dirección General de Función Pública podrá constituir una Lista de Espera de aspirantes para la provisión de puestos de trabajo reservados a FHN, en las Entidades Locales de la Región de Murcia, mediante nombramiento interino, con aquellas personas candidatas que, habiendo participado en los procesos selectivos convocados para el acceso a las Subescalas en las que se estructura la Escala de personal funcionario con habilitación de carácter estatal, hubiesen superado algún ejercicio del proceso selectivo.
Habiendo finalizado los tres procesos selectivos de acceso libre a la Subescala de Secretaría-Intervención, a la Subescala de Secretaría, categoría de Entrada, y a la Subescala de Intervención-Tesorería, categoría de Entrada, en ejecución de las Ofertas Públicas de Empleo de 2020, 2021 y 2022, aprobadas por Real Decreto 936/2020, de 27 de octubre, por el que se aprueba la oferta de empleo público para el año 2020 (BOE n.º 286, de 29 de octubre), Real Decreto 636/2021, de 27 de julio, por el que se aprueba la oferta de empleo público para el año 2021 (BOE n.º 179, de 28 de julio) y Real Decreto 407/2022, de 24 de mayo, por el que se aprueba la oferta de empleo público para el año 2022 (BOE n.º 124, de 25 de mayo).
De acuerdo a lo establecido en la Orden TFP/297/2019, de 7 de marzo, por la que se establece el procedimiento de elaboración de relaciones de candidatos de las subescalas de la Escala de funcionarios de administración local con habilitación de carácter nacional, y tras finalizar los tres procesos selectivos citados más arriba, en base a la propuesta de la Dirección General de Administración Local, y habiendo recibido del Ministerio para la Transformación Digital y de la Función Pública la relación de personas candidatas que han aprobado el primer y/o segundo ejercicio, ordenadas por puntuaciones, de las pruebas selectivas a las diferentes Escalas de FHN, anteriormente indicadas, esta Dirección General de Función Pública y Diálogo Social,
Resuelve:
Primero.- Aprobar y publicar la relación de aspirantes que constituyen las tres listas de espera para la provisión de puestos de trabajo reservados a funcionarios de Administración Local con habilitación de carácter nacional pertenecientes a las Subescalas de Secretaría-Intervención, Secretaría e Intervención-Tesorería, en las Entidades Locales de la Región de Murcia, mediante nombramiento interino, como se indica en el Anexo que se acompaña.
Una vez publicadas, dejarán de tener vigencia las tres listas de espera para el nombramiento de personal funcionario interino en puestos reservados a personal FHN en las Subescalas de Secretaría-Intervención, Secretaría e Intervención-Tesorería constituidas mediante la Resolución de la Dirección General de Función Pública de 25 de noviembre de 2022 (BORM n.º 286, de 10 de diciembre),
Segundo.- Contra la presente Resolución provisional cabe formular reclamación ante la Dirección General de Función Pública, en el plazo de 5 días hábiles a contar desde el siguiente a su publicación en el Boletín Oficial de la Región de Murcia.
Murcia, 8 de febrero de 2024. La Directora General de Función Pública, Micaela Martínez Costa.
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