Moh: "Este Gobierno ha sabido adecuar la oferta formativa a las necesidades reales de Melilla, algo clave para reducir el paro"

"Anteriormente, nos encontrábamos que teníamos que importar trabajadores para poder realizar diferentes labores dentro de la ciudad autónoma de Melilla y, sin embargo, desde que llegamos al Gobierno, a través de las diferentes reuniones que tuvimos con el sector empresarial y n de los diferentes estudios que se han hecho en la ciudad, hemos sido capaces de poder dar respuesta y adecuar la oferta formativa a las necesidades reales de Melilla"

La Delegada del Gobierno, Sabrina Moh, que ha comparecido junto con el Director Provincial de Empleo, Jorge Vera, ha subrayado que "este Gobierno ha sabido abordar y es adecuar la oferta formativa a las necesidades reales de la ciudad autónoma de Melilla", algo, a lo que se ha referido como uno de los pilares en la lucha contra el desempleo local.

La máxima representante del Gobierno de España en nuestra ciudad ha explicado que el objetivo del Ejecutivo de Pedro Sánchez ha sido y es "no tener que dejar escapar a nuestro talento y que nuestros jóvenes tengan que emprender en otra zona" y, al mismo tiempo, "que tampoco tengamos que importar ningún tipo de trabajador o, por lo menos, el menor número posible". "Si formamos a la gente de la ciudad y les damos esa oportunidad, pueden desarrollar su labor con total profesionalidad", ha añadido.

Moh ha recordado que desde 2018 se han puesto en marcha 26 ciclos formativos en Melilla, con más de 1.200 alumnos matriculados, lo que facilita su inserción en el mercado laboral local.

"No solamente estamos hablando de Planes de Empleo, sino también de un trabajo de fondo, un trabajo estructural que llevamos haciendo durante un tiempo", ha remarcado, máxime cuando el desempleo se ha reducido durante el mes de mayo en 236 personas, pero de ese número solo 84 personas se corresponden a contrataciones llevadas a cabo por los Planes de Empleo.

En este sentido, ha defendido la necesidad de "seguir trabajando en esa línea, dando respuesta a problemas estructurales que requieren de inversión, compromiso y mucho trabajo".

2.302 personas menos

La Delegada también ha valorado positivamente las cifras de empleo a nivel nacional, con un récord histórico de 21,8 millones de afiliados a la Seguridad Social y una bajada del paro por debajo de los 2,5 millones de personas, la más baja desde julio de 2008.

Moh ha destacado la importancia de seguir apostando por el empleo estable y de calidad, recordando que en Melilla el 41,5% de los contratos ya son indefinidos, frente al 8% de la etapa anterior a la reforma laboral, al tiempo que ha celebrado la bajada del paro femenino y juvenil en la ciudad, que pasa de 904 a 775 desempleados, es decir, 129 jóvenes menos que están desempleados en nuestra ciudad.

"Cuando llegamos al Gobierno, en junio de 2018, Melilla registraba 10.328 desempleados. Hoy tenemos 2.302 personas menos en la lista del paro", ha señalado y ha recordado que, durante el Gobierno del PP, se puso en valor que habían conseguido que los desempleados bajasen de la barrera de los 10.000.

"Hoy estamos muy cerca de bajar de la barrera de los 8.000 desempleados y seguiremos trabajando para que en el próximo mes podamos hacerlo realidad", ha avanzado.

"Tenemos que seguir abogando por un empleo estable, por un empleo de calidad y tenemos que seguir inyectando dinero, aquí, en la ciudad autónoma de Melilla para seguir descendiendo y seguir aminorando estas listas del paro", ha argumentado.

"Seguiremos trabajando para continuar reduciendo las listas del paro y ofreciendo oportunidades reales a nuestros jóvenes y a todas las personas desempleadas", ha concluido.