Colmenar de Oreja. Ofertas de empleo. Proceso selectivo

Mediante el presente se hace público que, con fecha de 29 de mayo de 2024, se ha dictado decreto de Alcaldía 2024-0726, cuyo contenido íntegro se transcribe a continuación:

"A la vista de los siguientes antecedentes:

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Expirado el plazo de presentación de solicitudes de admisión en las pruebas de selección personal para la provisión en propiedad de las siguientes plazas:

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Y examinada la documentación que la acompaña y de conformidad con lo establecido en el artículo 20 del Reglamento General de Ingreso del Personal al Servicio de la Administración General del Estado y de Provisión de Puestos de Trabajo y Promoción Profesional de los Funcionarios Civiles de la Administración General del Estado, aprobado por el Real Decreto 364/1995, de 10 de marzo, y el artículo 21.1.h) de la Ley 7/1985, de 2 de abril, Reguladora de las Bases de Régimen Local, resuelvo

Primero.—Aprobar la relación provisional de aspirantes admitidos y excluidos que consta en el anexo de esta resolución.

Segundo.—Publicar la relación provisional de admitidos y excluidos, en el BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID, en el tablón de anuncios físico de la Casa Consistorial y en el alojado en la sede electrónica municipal ( https://colmenardeoreja.sedelectronica.es ), así como en la página web municipal.

Las personas excluidas expresamente, así como quienes no figuren en la relación de admitidos ni en la de excluidos, dispondrán de un plazo de diez días hábiles, contados a partir del siguiente a la publicación de esta resolución en el BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID, a fin de subsanar el defecto que haya motivado su exclusión o su no inclusión.

Quienes dentro del plazo señalado no subsanen los defectos justificando su derecho a ser admitidos, serán definitivamente excluidos del proceso de selección. En caso de no existir reclamación, se elevará automáticamente a definitiva".


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En Colmenar de Oreja, a 29 de mayo de 2024.—El alcalde-presidente, Miguel Ángel Pulido Cobos.

(03/8.520/24)

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