El informe 'Mujeres y Hombres en La Rioja 2022' destaca la buena posición de las mujeres riojanas en el índice Women in Digital Scoreboard, que analiza las habilidades tecnológicas digitales en la UE

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El documento, que recoge distintos indicadores, destaca que en el último año de referencia (2021), las mujeres asumieron el 90,6% de las excedencias por cuidado de hijos y el 81,4% de las excedencias por cuidado familiar  
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El Instituto de Estadística de La Rioja ha publicado hoy el monográfico 'Mujeres y Hombres en La Rioja 2022', un documento donde se incluye, por primera vez, el Indicador sobre la Mujer ante la Digitalización de La Rioja. Calculado a partir del indicador Women in Digital Scoreboard (WiD) de la Comisión Europea, el instituto compara los datos regionales en 2022 con los de España y la Unión Europea (UE-27). Así, el Indicador sobre la Mujer ante la Digitalización de La Rioja alcanzó en La Rioja los 69,4 puntos. Son 5,2 puntos por encima de España y 14,5 más que el valor europeo.

Al considerar el tipo de uso que se hace de Internet, la distancia entre hombres y mujeres es favorable para ellas en todas las actividades analizadas (banca online, formación, consulta online o votación), excepto en la administración electrónica.

En sentido inverso, los hombres se sitúan por delante en todas las habilidades tecnológicas digitales analizadas (básicas y avanzadas), si bien en comparación con España y la Unión Europea, el porcentaje de las riojanas es mayor. La principal brecha de género digital se encuentra en las competencias especializadas y en el ámbito laboral. Así, el número de graduadas STEM (Ciencias, Tecnología, Ingeniería y Matemáticas) es del 15,3%, frente al 53,4% de los graduados de sexo masculino. A pesar de esta diferencia de género, hay que destacar la mejor posición de las riojanas frente a los datos a nivel nacional (12,3%) y europeo (14,0%).

En cuanto a las mujeres especialistas TIC, suponen un 1,4% de los ocupados, mientras que entre los hombres el porcentaje es de 3,1%. Aun así, hay que tener en cuenta que, según la Encuesta de Población Activa, la diferencia porcentual entre riojanas y riojanos ocupando puestos tecnológicos va disminuyendo a lo largo del tiempo.

Otra de las novedades de esta edición supone la incorporación de los principales resultados de la Encuesta de Características Esenciales de la Población y Viviendas elaborada por el INE. Así, entre otros datos de interés, se pone de manifiesto que en 2021 el 48,7% de las mujeres riojanas se encargó mayoritariamente de las tareas domésticas frente al 17,4% de los hombres -en la encuesta se recoge el grado de participación: mayoritariamente, una parte importante, una pequeña parte o no participan-. Las mujeres también asumen en mayor medida las tareas de cuidado a menores o personas dependientes (enfermos crónicos, discapacitados u otro tipo) que conviven en el hogar (el 28,1% frente al 4,1% de hombres). Además, esta misma fuente revela que el 79,7% de los hogares monoparentales está formado por una madre y sus hijos.

 

Brecha salarial

El informe Mujeres y Hombres en La Rioja muestra que la tasa de paro para los varones riojanos entre 16 y 64 años ha registrado en 2022 un 9,0%, mientras que la tasa femenina, si bien ha bajado respecto al año anterior, ha alcanzado el 10,4%. En materia salarial, la brecha entre ambos sexos se situaba en 2020, último año de referencia, en 4.705 euros al año, fruto de la diferencia en los puestos que ocupan hombres y mujeres, así como del hecho de que éstas soportan más jornadas parciales y mayor temporalidad, una circunstancia que se ha ido equilibrando en los últimos años. No obstante, la falta de estabilidad laboral afectó, de nuevo, en mayor medida a las mujeres.

El informe también confirma que esta brecha salarial tiene su reflejo en las pensiones, fundamentalmente en las contributivas. Y es que en cuanto al importe de las pensiones medias también se evidencia una importante brecha por género, que se acentúa en las pensiones de jubilación, en las que la media masculina se encuentra 489 euros mensuales por encima de la pensión femenina. 

En cuanto al riesgo de pobreza, se refleja una subida para las mujeres, superando a la masculina, la cual además ha disminuido en el último año.

El estudio revela, así mismo, que las mujeres siguen soportando el cuidado de personas dependientes. Así, en el año 2021 las mujeres asumieron el 90,6% de las excedencias por cuidado de hijos y el 81,4% de las excedencias por cuidado familiar.

En materia de seguridad y justicia, este estudio recoge que durante 2021 se registraron en La Rioja 348 víctimas de violencia de género y, por esos hechos, 356 denunciados, lo que supone 62 víctimas más y 70 denunciados por encima de la cifra anotada el año anterior.

La publicación confirma que las mujeres en nuestra Comunidad Autónoma tienen una esperanza de vida 5,7 años por encima de la expectativa de los hombres, si bien consideran que su salud es ligeramente peor. No obstante, y en relación a los determinantes de la salud, como el sobrepeso, un 47,6% de los varones presenta sobrepeso, algo que solo afecta al 29,1% de las mujeres. 

En cuanto a los órganos de Gobierno, existe una paridad entre hombres y mujeres tanto de representación en el Congreso (2 hombres y 2 mujeres) y el Senado (2 hombres y 3 mujeres), como en el Parlamento regional (17 hombres y 16 mujeres). En el caso del Gobierno de La Rioja, en el Consejo de Gobierno hay 5 hombres y 4 mujeres, mientras que, en el resto de altos cargos, la representación femenina es algo inferior (30 hombres y 19 mujeres). Además, en la administración regional 7 de cada 10 empleados públicos, son mujeres. El único ámbito con su representación claramente masculinizada es el municipal, donde hay 142 alcaldes y 32 alcaldesas.

Histórico de cambios
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Artículo publicado
Detectado: 08/03/2023
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