ANUNCIO de la convocatoria y bases reguladoras de la oferta de empleo público extraordinaria para estabilizar el empleo temporal del año 2024.
Resumen autogenerado por OpenAI
Audios generados (reproducción automática)
Los audios se reproducen de forma automática uno detrás de otro. Haz clic en el icono para descargar el audio o aumentar/disminuir la velocidad de reproducción.
Debido al tamaño del artículo, la generación del audio puede tardar unos segundos y es posible que se generen varios audios para un mismo artículo.
VI. Anuncios
b) Administración local
Diputación Provincial de Ourense
ANUNCIO de la convocatoria y bases reguladoras de la oferta de empleo público extraordinaria para estabilizar el empleo temporal del año 2024.
En el BOP de Ourense núm. 1, del día 2 de enero de 2025, se publicaron la convocatoria y las bases reguladoras correspondientes a la oferta extraordinaria de empleo público del año 2024 para estabilizar el empleo temporal de la Diputación Provincial de Ourense, de conformidad con la Ley 20/2021.
Las plazas que se convocan son las siguientes:
I. Plazas de naturaleza estructural que estén dotadas presupuestariamente, estén o no dentro de la relación de puestos de trabajo o plantilla de la Diputación Provincial de Ourense y que estuvieran ocupadas de forma temporal e ininterrumpidamente por lo menos en los tres años anteriores al 31 de diciembre de 2023 (16 plazas): el sistema de selección será el de concurso-oposición:
- Una (1) plaza de chófer/esa especialista: personal laboral fijo, subgrupo C2, título de graduado/a en educación secundaria obligatoria o equivalente, permiso de conducción C+E y certificado de aptitud profesional. Copia del diploma el certificado Celga 3.
- Cuatro (4) plazas de chófer/esa-operario/a de basura: personal laboral fijo, subgrupo C2, título de graduado/a en educación secundaria obligatoria o equivalente, permiso de conducción C+E y certificado de aptitud profesional. Copia del diploma o certificado Celga 3.
- Una (1) plaza de operario/a de basura: personal laboral fijo, grupo AP. No es necesaria titulación alguna del sistema educativo. Copia del diploma o certificado Celga 2.
- Dos (2) plazas de peón/a caminero/a: personal laboral fijo, grupo AP. No es necesaria titulación alguna del sistema educativo. Copia del diploma o certificado Celga 2.
- Una (1) plaza de peón/a caminero/a-regante/a: personal laboral fijo, grupo AP. No es necesaria titulación alguna del sistema educativo. Copia del diploma o certificado Celga 2.
- Dos (2) plazas de operarios/as-limpiadores/as: personal laboral fijo, grupo AP. No es necesaria titulación alguna del sistema educativo. Copia del diploma o certificado Celga 2.
- Dos (2) plazas de operarios/as de zonas verdes: personal laboral fijo, grupo AP. No es necesaria titulación alguna del sistema educativo. Copia del diploma o certificado Celga 2.
- Dos (2) plazas de porteros/as-operarios/as de mantenimiento: personal laboral fijo, grupo AP. No es necesaria titulación alguna del sistema educativo. Copia del diploma o certificado Celga 2.
- Una (1) plaza de peón/a agrícola: personal laboral fijo, grupo AP. No es necesaria titulación alguna del sistema educativo. Copia del diploma o certificado Celga 2.
II. Plazas de naturaleza estructural que estén dotadas presupuestariamente, estén o no dentro de la relación de puestos de trabajo o plantilla de la Diputación Provincial de Ourense y que estuvieran ocupadas de forma temporal e ininterrumpidamente por lo menos en los cinco años anteriores al 31 de diciembre de 2023 (17): el sistema de selección será el de concurso:
- Tres (3) plazas de administrativos/as de administración general: personal funcionario de carrera, escala de administración general, subescala administrativo/a, subgrupo C1, título de bachillerato o técnico equivalente. Copia del diploma o Celga 4.
- Una (1) plaza de auxiliar de oficina: personal funcionario de carrera, escala de administración general, subescala auxiliar, subgrupo C2, título de graduado/a en educación secundaria obligatoria o equivalente. Copia del diploma o certificado Celga 3.
- Una (1) plaza de técnico/a superior en desarrollo local: personal funcionario de carrera, escala de administración especial, subescala de servicios especiales, clase de cometidos especiales, subgrupo A1, título universitario de grado o cualquier otro título oficial universitario nivel 3 del Marco español de cualificaciones para la educación superior (nivel 7 del Marco europeo de cualificaciones). Copia del diploma o certificado Celga 4.
- Siete (7) plazas de chófer/esa-operario/a de basura: personal laboral fijo, subgrupo C2, título de graduado/a en educación secundaria obligatoria o equivalente, permiso de conducción C+E y certificado de aptitud profesional. Copia del diploma o certificado Celga 3.
- Una (1) plaza de operario/a de recogida de basura: personal laboral fijo, grupo AP. No es necesaria titulación alguna del sistema educativo. Copia del diploma o certificado Celga 2.
- Una (1) plaza de mecánico/a: personal laboral fijo, subgrupo C2, título de graduado/a en educación secundaria obligatoria o equivalente. Copia del diploma o certificado Celga 3.
- Una (1) plaza de ayudante/a de maquinaria: personal laboral fijo, grupo AP. No es necesaria titulación alguna del sistema educativo. Copia del diploma o certificado Celga 2.
- Una (1) plaza de peón/a caminero/a: personal laboral fijo, grupo AP. No es necesaria titulación alguna del sistema educativo. Copia del diploma o certificado Celga 2.
- Una (1) plaza de recepcionista: personal laboral fijo, grupo AP. No es necesaria titulación alguna del sistema educativo. Copia del diploma o certificado Celga 2.
III. Se reservan para personas con diversidad funcional las siguientes plazas de las incluidas en el apartado anterior:
- Una (1) plaza de auxiliar de oficina (reservada para discapacidad en general).
- Una (1) plaza de recepcionista (reservada para personas con discapacidad intelectual).
En caso de no cubrirse las plazas reservadas para personas con discapacidad, se acumularán a las de convocatoria extraordinaria y podrán ser cubiertas por las personas sin discapacidad que superen los procesos selectivos correspondientes.
El plazo para la presentación de solicitudes será de veinte (20) días naturales siguientes a la publicación del anuncio de la convocatoria en el BOE.
Las solicitudes se podrán presentar en el Registro General de la diputación o en cualquiera de los lugares previstos en el artículo 16.4 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del procedimiento administrativo común de las administraciones públicas.
Las modalidades de presentación son las siguientes:
a) De forma presencial, mediante la presentación en papel de la solicitud y de la documentación anexa en la oficina de asistencia al ciudadano en materia de registro de la diputación provincial o en cualquiera de los lugares previstos en el artículo 16.4 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del procedimiento administrativo común de las administraciones públicas.
b) De forma telemática, a través del Registro Electrónico General de la sede electrónica de la diputación provincial, en la dirección https://sede.depourense.es
En las solicitudes se hará constar expresamente que la persona aspirante reúne todas y cada una de las condiciones exigidas, referidas a la fecha de expiración del plazo de presentación.
En el mismo plazo se justificará el abono de los derechos de examen, por los siguientes importes, adjuntando a la solicitud el correspondiente justificante:
- Para las plazas del grupo A1: 19 euros.
- Para las plazas del grupo A2: 17 euros.
- Para las plazas del grupo C1: 15 euros.
- Para las plazas del grupo C2: 13 euros.
- Para las plazas de agrupaciones profesionales sin requisito de titulación AP: 10 euros.
Los sucesivos anuncios relativos a esta convocatoria se publicarán, exclusivamente, en la sede electrónica, en la página web www.depourense.es y en el BOP de Ourense cuando proceda, de conformidad con las bases de las pruebas selectivas.
Ourense, 21 de enero de 2024
Luís Menor Pérez
Presidente de la Diputación Provincial de Ourense
