Anuncio sobre aprobación de la oferta pública de empleo ordinaria del ejercicio 2025, sobre la contratación por máxima urgencia de un/a auxiliar administrativo/a, sobre el extracto de la convocatoria del proceso selectivo para la constitución de una bolsa de trabajo de monitores/as de ocio y sobre el extracto de la convocatoria del proceso de selección de una plaza de funcionario/a de carrera, administrativo/a del subgrupo C1

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Visto el Decreto de Alcaldía 73/2025 por el cual se ordena la publicación conjunta en el DOGC de varios anuncios de diferentes expedientes que se están tramitando en este Ayuntamiento de Torrelameu,

Visto el artículo 72 de concentración de trámites de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas,

En cumplimiento de la normativa vigente y con el fin de garantizar la transparencia en la gestión pública, se hace público que han sido aprobados los siguientes expedientes y procesos:

 

PRIMERO. Aprobación de la oferta pública de empleo ordinaria del ejercicio 2025 del Ayuntamiento de Torrelameu

«A la vista de los siguientes antecedentes:

 

Documento

Fecha/Núm.

Observaciones

Providencia de Alcaldia

 05/03/2025

 

Informe Jurídico

 05/03/2025

 

Informe de Intervención

 05/03/2025

 

 

 

El artículo 70.1 del texto refundido de la Ley del Estatuto básico del empleado público, aprobado por Real decreto legislativo 5/2015, establece que las necesidades de recursos humanos, con asignación presupuestaria, que se tengan que proveer mediante la incorporación de personal de nuevo ingreso tienen que ser objeto de la oferta de ocupación pública [...]. En todo caso, la ejecución de la oferta de ocupación pública o instrumento similar se tiene que desarrollar dentro del plazo improrrogable de tres años.

El artículo 57.2 del Reglamento de personal al servicio de las entidades locales, aprobado por Decreto 214/1990 señala que, la oferta de ocupación pública, una vez aprobada, se tiene que publicar en el Diario Oficial de la Generalitat de Cataluña, sin perjuicio de la comunicación a los órganos de la Administración del Estado que corresponda, a efectos de publicación coordinada con el resto de las ofertas públicas de ocupación del resto de las administraciones públicas, y se tiene que enviar copia a la Dirección General de Administración Local de la Generalitat de Cataluña.

Visto el artículo 134.4 de la Constitución española.

De conformidad con aquello que se ha fijado en el artículo 21.1.g) de la Ley 7/1985, de 2 de abril, Reguladora de las Bases del Régimen Local,

 

RESUELVO

 

PRIMERO. Aprobar la Oferta de ocupación pública de este Ayuntamiento para el año 2025, que contiene los siguientes puestos de trabajo:

PERSONAL FUNCIONARIO:

a) Clasificación por subescalas y, si se tercia, por clases y categorías: Administrativo/va

b) Denominación concreta según la plantilla: Administrativo/va

c) Nivel de titulación: el propio del subgrupo C1

d) Número de vacantes: 1

e) Indicación del número de vacantes reservadas para la promoción interna: ninguna

f) Sistema de selección a utilizar: concurso-oposición

PERSONAL LABORAL:

a) Categoría laboral: Auxiliar administrativo/va

b) Denominación concreta según la plantilla: Auxiliar administrativo/va

c) Nivel de titulación: el propio del subgrupo C2

d) Número de vacantes: 1

e) Indicación del número de vacantes reservadas para la promoción interna: ninguna

f) Sistema de selección a utilizar: concurso

 

SEGUNDO. Publicar la Oferta de Ocupación Pública en el Diario Oficial de la Generalitat de Cataluña y comunicarlo a la Subdelegación del Gobierno en Lleida y a la Dirección General de Administración Local.

 

TERCERO. Convocar las plazas ofrecidas en ejecución de la presente Ofrecida de Ocupación Pública dentro del plazo improrrogable de tres años a contar desde su fecha de publicación.»

 

SEGUNDO. Contratación por máxima urgencia de uno/a auxiliar administrativo/va

En cumplimiento del que prevé el artículo 291.3 del Decreto Legislativo 2/2003, de 28 de abril, por el cual se aprueba el Texto refundido de la Ley municipal y de régimen local de Cataluña y el artículo 94 del Decreto 214/1990, de 30 de julio, por el cual se aprueba el Reglamento del personal al servicio de las entidades locales, se hace público que este ayuntamiento, por Decreto de Alcaldía n.º 2025-0058 de 16/04/2025, ha autorizado el contrato temporal por razón de máxima urgencia a:

Mireia Jové Gonzalez, con DNI n.º ***7692*, para realizar las tareas asignadas al lugar C2, en la modalidad de personal laboral temporal en sustitución de la persona en situación de baja por enfermedad, con una jornada laboral de 37,5 horas semanales, hasta que la persona que ocupaba la plaza se reincorpore o bien se convoque la plaza para su cobertura con carácter definitivo, en su caso.

 

TERCERO. Extracto de la convocatoria del proceso selectivo para la constitución de una bolsa de trabajo con carácter de urgencia, de monitores/se de ocio (grupo AP), para la cobertura de contrataciones temporales al Ayuntamiento de Torrelameu

El Ayuntamiento de Torrelameu, mediante Decreto de Alcaldía 70/2025 de fecha 19 de mayo de 2025, convocó el proceso selectivo para la constitución de una bolsa de trabajo, con carácter de urgencia, de monitores/se de ocio, grupo de clasificación AP, por el sistema de concurso de méritos, para cubrir necesidades temporales, ya sea por sustituciones, acumulación de tareas, ejecución de programas de carácter temporal o por la existencia de plazas vacantes hasta la provisión reglamentaria de las mismas, o para cubrir necesidades urgentes e inaplazables que se puedan producir en el Ayuntamiento de Torrelameu.

Se publicará al tablón de edictos electrónico del Ayuntamiento de Torrelameu y al Boletín Oficial de la Provincia de Lleida lo correspondiente anuncio por el cual se da publicidad a la convocatoria y las bases que rigen este proceso selectivo, y se publicará en el DOGC el anuncio por el cual se da publicidad en la convocatoria.

Con sujeción en las bases generales y anexos aprobados por Decreto de Alcaldía 70/2025 de fecha 19 de mayo de 2025, las instancias solicitando tomar parte en las pruebas se presentarán en el registro general del Ayuntamiento, o en cualquier otra forma establecida legalmente, dirigidas al Alcalde-Presidente de la Corporación, en el plazo de 10 días hábiles contados desde el día siguiente a la publicación de esta convocatoria al BOP de Lleida o en el Diario Oficial de la Generalitat de Cataluña, si esta es posterior.

 

CUARTO. Extracto de la convocatoria del proceso selectivo para cubrir una plaza de administrativo/va (subgrupo C1) de funcionario de carrera de apoyo a secretaría-intervención, por el sistema concurso-oposición

El Ayuntamiento de Torrelameu, mediante Decreto de Alcaldía 72/2025 de fecha 20 de mayo de 2025, convocó el proceso selectivo para cubrir la plaza de de Administrativo/va (subgrupo C1) para este Ayuntamiento de Torrelameu, mediante sistema de concurso-oposición.

Se publicará al tablón de edictos electrónico del Ayuntamiento de Torrelameu y al Boletín Oficial de la Provincia de Lleida lo correspondiente anuncio por el cual se da publicidad a la convocatoria y las bases que rigen este proceso selectivo, y se publicará en el DOGC el anuncio por el cual se da publicidad en la convocatoria.

Con sujeción en las bases generales y anexos aprobados por Decreto de Alcaldía 72/2025 de fecha 20 de mayo de 2025, las instancias solicitando tomar parte en las pruebas se presentarán en el registro general del Ayuntamiento, o en cualquier otra forma establecida legalmente, dirigidas al Alcalde-Presidente de la Corporación, en el plazo de 20 días naturales contados desde el día siguiente a la publicación de esta convocatoria en el Diario Oficial de la Generalitat de Cataluña o en el Boletín Oficial del Estado, si esta es posterior.

 

Torrelameu, 21 de mayo de 2025

 

Carles Comes Marco
Alcalde
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