Resolución SLT/1835/2025, de 16 de mayo, por la que se delega el reconocimiento a efectos de la carrera profesional de los enfermeros y enfermeras especialistas y de los enfermeros y enfermeras especializados en la vertiente médico-quirúrgica

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El III Acuerdo de condiciones de trabajo del personal estatutario del Instituto Catalán de la Salud, suscrito el 22 de noviembre de 2023 por la Mesa Sectorial de Negociación de Sanidad, y ratificado por el Acuerdo del Gobierno de 12 de diciembre de 2023, introduce como novedad el reconocimiento, a efectos de carrera profesional, de los enfermeros y enfermeras especialistas y de los enfermeros y enfermeras especializados en la vertiente médico-quirúrgica.

El artículo 10 e) de la Ley 8/2007, de 30 de julio, del Instituto Catalán de la Salud, atribuye al director o directora gerente del Instituto Catalán de la Salud el ejercicio de la dirección de personal del Instituto y, en virtud de esta atribución, le corresponde dictar los actos administrativos que se deriven de la aplicación del III Acuerdo, sin perjuicio de las facultades y competencias que expresamente se atribuyan por acuerdo del Consejo de Administración a los órganos de gestión operativa.

El artículo 9 de la Ley 40/2015, de 1 de octubre, de régimen jurídico del sector público, y el artículo 8 de la Ley 26/2010, de 3 de agosto, de régimen jurídico y de procedimiento de las administraciones públicas de Cataluña, prevén que los órganos administrativos puedan delegar el ejercicio de las competencias que tienen atribuidas en otros órganos de la misma administración pública.

El principio de desconcentración territorial y de gestión con el que actúa el Instituto Catalán de la Salud (art. 2 de la Ley del ICS) y la experiencia alcanzada en la aplicación de anteriores acuerdos de condiciones de trabajo aconsejan delegar en otros órganos del Instituto el reconocimiento de alguna de las mejoras retributivas introducidas por el III Acuerdo.

Por todo ello,

 

Resuelvo:

 

Delegar en las gerencias de atención primaria y a la comunidad y en las gerencias hospitalarias del Instituto Catalán de la Salud el reconocimiento del personal adscrito a su ámbito de dirección como enfermero/a especialista, a efectos de la carrera profesional.

Delegar en las gerencias hospitalarias del Instituto Catalán de la Salud el reconocimiento del personal adscrito a su ámbito de dirección como enfermero/a especializado/a en la vertiente médico-quirúrgica, a efectos de la carrera profesional.

En caso de vacante, ausencia o enfermedad de las personas titulares de las gerencias de atención primaria y a la comunidad y de las personas titulares de las gerencias hospitalarias, las competencias delegadas en esta Resolución deben ser ejercidas por la dirección o unidad competente en materia de personal.

En las resoluciones que se dicten por delegación, se hará constar esta circunstancia.

Esta Resolución se publicará en el Diario Oficial de la Generalitat de Catalunya.

 

Barcelona, 16 de mayo de 2025

 

Josep M. Pomar Reynés
Director gerente
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