Edicto sobre nombramiento de personal eventual
Resumen autogenerado por OpenAI
Audios generados (reproducción automática)
Los audios se reproducen de forma automática uno detrás de otro. Haz clic en el icono para descargar el audio o aumentar/disminuir la velocidad de reproducción.
Debido al tamaño del artículo, la generación del audio puede tardar unos segundos y es posible que se generen varios audios para un mismo artículo.
D'acord amb el que disposa l'article 46.1 del Reglament d'organització, funcionament i règim jurídic de les entitats locals, aprovat pel Reial decret 2568/1986, de 28 de novembre, es fa públic que en data 31 de desembre de 2024, s'ha dictat el decret que transcrit literalment diu
"DECRET D'ALCALDIA NÚM: 7906/2024
A la ciutat de Rubí, el dia 31/12/2024
Atès que el Ple, en la sessió del dia 28 de juny de 2023, va determinar el nombre, les característiques i les retribucions del personal eventual en els termes següents:
"Segon.- Determinar el nombre, les característiques i les retribucions del personal eventual en els termes següents:
| Dedicació | Nombre | Retribucions |
Completa | 3 | 51.459,00 euros anuals |
Parcial | 7 | 25.729,50 euros anuals |
Els nomenaments es troben condicionats a que estiguin previstos en la plantilla i en la Relacióde llocs de treball".
Segons l'informe tècnic de la Cap de l'Àrea de Personal de Recursos Humans, signat en data 31 de desembre de 2024, relatiu al nomenament de personal eventual de confiança o assessorament especial, el lloc 1760 de personal eventual amb dedicació completa està previst en la plantilla i en la relació de llocs de treball, i consta dotat al pressupost de 2024 als crèdits inicials així com dotat a l'Annex 2 del pressupost de personal per 2025 pendent d'aprovació.
Vist el que disposen l'article 12 del Reial Decret Legislatiu 5/2015, de 30 d'octubre, pel qual s'aprova el Text Refós de la Llei de l'Estatut Bàsic de l'Empleat Públic; l'article 104 i 104 bis de la Llei 7/1985, de 2 d'abril, reguladora de les bases del règim local; i els articles 9 i següents del Reglament del personal al servei de les entitats locals, aprovat pel Decret 214/1990, de 30 de juliol.
Vista la providència de l'Alcaldia, de data 30 de desembre de 2024, que consta a l'expedient.
Vist l'informe de Secretaria sobre el nomenament de Personal eventual, que figura a l'expedient. Vist l'informe de conformitat d'intervenció amb observacions, de data 31 de desembre de 2024.
Vista la proposta de Gerència, de data 31 de desembre de 2024, l'informe tècnic del servei de Recursos Humans de data 31 de desembre de 2024, que consten a l'expedient.
En virtut de les atribucions que tinc conferides,
RESOLC:
Primer.- Nomenar com a personal eventual amb efectes d'1 de gener de 2025, a:
Sr. Pau Vilaplana Vilar amb NIF XX6840XXX com a personal eventual, en règim de dedicació completa, codi de lloc de treball 1760, i una retribució de 51.459 euros anuals, amb les actualitzacions corresponents, d'acord amb el que preveu l'Acord de Ple de data 28 de juny de 2023.
Segon.- El membre de la corporació esmentat serà donat d'alta en el règim general de la Seguretat Social (amb la cotització corresponent a la seva dedicació) i percebrà les seves retribucions en catorze pagues, dotze corresponents a les mensualitats de l'any i les dues restants corresponents a les mensualitats de juny i desembre.
A efectes de cotització s'entén com a jornada completa o dedicació exclusiva la corresponent a 37,5 hores setmanals i com a jornada o dedicació parcial corresponent a 18,75 hores setmanals.
El nomenament i cessament d'aquest personal correspon, en exclusiva, a l'Alcaldia- Presidència de la Corporació, sense que la competència sigui delegable. Podran ser destituïts o separats lliurement, en qualsevol moment del mandat de l'actual Corporació. El cessament tindrà lloc, en tot cas, quan es produeixi el de l'autoritat a la qual es presti la funció de confiança o assessorament.
Tercer.- Subordinar l'autorització i compromís de despesa que suposa l'adopció d'aquest acte administratiu a la existència de crèdit adequat i suficient en l'exercici pressupostari 2025 i gravar els documents comptables corresponents un cop obert el pressupost 2025.
Quart.- Notificar aquesta resolució a la persona interessada, i traslladar-la al Servei de Recursos Humans i a la Intervenció Municipal.
Cinquè.- Publicar aquesta resolució al Butlletí Oficial de la província, al Diari Oficial de la Generalitat de Catalunya i al tauler de la corporació.
Sisè.- Donar compte al Ple del present decret a la propera sessió plenària".
Rubí, 23 de gener de 2025
