Edicto relativo a la oferta pública de empleo del ejercicio 2025 (exp. 2025/289)
Resumen autogenerado por OpenAI
Audios generados (reproducción automática)
Los audios se reproducen de forma automática uno detrás de otro. Haz clic en el icono para descargar el audio o aumentar/disminuir la velocidad de reproducción.
Debido al tamaño del artículo, la generación del audio puede tardar unos segundos y es posible que se generen varios audios para un mismo artículo.
En compliment del que disposa l'article 91 de la Llei 7/1985, de 2 d'abril, Reguladora de les Bases de Règim Local (en endavant LBRL), en la seva nova redacció donada per la Llei 57/2003, de 16 de desembre, de mesures per la modernització del Govern Local, de l'article 285 del Decret Legislatiu 2/2003, de 28 d'abril, pel qual s'aprova el Text refós de la Llei municipal i de règim local de Catalunya i els articles 56.3 i 57.2 del Decret 214/1990, de 30 de juliol, pel qual s'aprova el Reglament del Personal al Servei de les Entitats Locals i l'article 70, del Reial Decret Legislatiu 5/2015, de 30 d'octubre, de l'Estatut Bàsic de l'Empleat Públic, es fa pública l'oferta pública d'ocupació per l'exercici 2025, aprovada segons Decret número 2025/57 amb data 17 de gener de 2025.
El contingut de l'oferta pública d'ocupació parcial de l'any 2025, aprovada és la següent:
DECRET
APROVACIÓ OFERTA D'OCUPACIÓ PÚBLICA, EXERCICI 2025
Vista la plantilla del personal de l'Ajuntament per l'exercici 2025, que comprèn tots els llocs de treball reservats a funcionaris, personal laboral i eventual, aprovada definitivament i publicada íntegrament en el BOP de 17 de desembre de 2024 conjuntament amb el pressupost municipal.
Atès que el pressupost municipal i la plantilla de personal per a l'exercici 2025 varen entrar en vigor l'1 de gener de 2025.
Vist l'article 70.1 del Reial Decret Legislatiu 5/2015, de 30 d'octubre, pel qual s'aprova el text refós de la Llei de l'Estatut Bàsic de l'Empleat Públic, endavant TREBEP, estableix que les necessitats de recursos humans amb assignació pressupostària que no es puguin cobrir amb els efectius de personal existents seran objecte d'oferta pública d'ocupació.
Vistos els articles 56 i següents del Decret 214/1990, de de 30 de juliol, pel qual s'aprova el Reglament del personal al servei de les entitats locals.
Atès que a la plantilla del personal funcionari i laboral existeixen, entre d'altres, les vacants següents i es considera convenient el seu cobriment de forma definitiva:
PERSONAL FUNCIONARI:
II. - Escala Administració General
2.1. Subescala Tècnic/a Administració General
Subgrup: A1
Número de vacants: 1 (una)
Sistema de selecció: Concurs-Oposició lliure.
II. - Escala Administració General
2.3. Subescala Tècnic/a mig/tja
Subgrup: A2
Número de vacants: 1 (una)
Sistema de selecció: Concurs-Oposició lliure.
II. - Escala Administració General
2.4. Subescala Administrativa
Subgrup: C1
Número de vacants: 7 (set)
Sistema de selecció: Promoció interna.
II. - Escala Administració General
2.4. Subescala Administrativa
Subgrup: C1
Número de vacants: 1 (una)
Sistema de selecció: Concurs-Oposició lliure.
III. - Escala Administració Especial
3.2.2. Subescala Caporal Policia Local
Subgrup: C1
Número de vacants: 1 (una)
Sistema de selecció: Promoció interna.
III. - Escala Administració Especial
3.2.4. Subescala Agent cívic
Subgrup: C2
Número de vacants: 1 (una)
Sistema de selecció: Concurs-Oposició lliure.
PERSONAL LABORAL:
A) Denominació del lloc: Oficial Conductor
Nivell de titulació/Grup: C2
Número de vacants: 1 (una)
Sistema de selecció: concurs oposició lliure
B) Denominació del lloc: Oficial Brigada
Nivell de titulació/Grup: C2
Número de vacants: 2 (dos)
Sistema de selecció: Promoció interna.
C) Denominació del lloc: Peó de manteniment
Nivell de titulació/Grup: AP
Número de vacants: 3 (tres)
Sistema de selecció: concurs oposicició lliure
D) Denominació del lloc: Conserge
Nivell de titulació/Grup: AP
Número de vacants: 1 (una)
Sistema de selecció: concurs oposició lliure
F) Denominació del lloc: Vetllador/a
Nivell de Titulació/Grup: C1
Número de vacants: 1 (una)
Sistema de selecció: concurs oposició lliure
G) Denominació del lloc: Professor/a música
Nivell de Titulació/Grup: A1
Número de vacants: 2 (dues)
Sistema de selecció: concurs oposició lliure
Segon.- DISPOSAR la publicació de l'oferta d'ocupació pública corresponent a l'exercici 2025, al lloc web de l'Ajuntament, al Butlletí Oficial de la Província, al Diari Oficial de la Generalitat de Catalunya, durant el termini de quinze dies hàbils als efectes de possibles reclamacions.
Tercer.- En compliment d'allò que disposa l'article 70.1 del TREBEP, l'execució de l'oferta d'ocupació pública haurà de desenvolupar-se en el termini improrrogable de tres anys.
Quart.- COMUNICAR el present acord a l'Administració General de l'Estat i a la Direcció General de l'Administració Local de la Generalitat de Catalunya.
Cinquè.- NOTIFICAR el present acord als representants del personal funcionari i laboral als efectes oportuns.
Sant Andreu de Llavaneres, a data de la signatura electrònica.
L'esmentat acord se sotmet a informació pública durant el termini de quinze dies hàbils als efectes de possibles reclamacions.
Sant Andreu de Llavaneres, 17 de gener de 2025
