ANUNCIO sobre modificación puntual de las bases reguladoras del proceso de selección para cubrir, mediante movilidad interadministrativa, una plaza de cabo de la Policía Local.
Resumen autogenerado por OpenAI
Audios generados (reproducción automática)
Los audios se reproducen de forma automática uno detrás de otro. Haz clic en el icono para descargar el audio o aumentar/disminuir la velocidad de reproducción.
Debido al tamaño del artículo, la generación del audio puede tardar unos segundos y es posible que se generen varios audios para un mismo artículo.
En relació al procés de selecció mitjançant concurs de mobilitat interadministrativa per a cobrir una plaça de caporal/a de la Policia Local, la Junta de Govern Local de l'Ajuntament de Martorell de data 28 d'octubre de 2024, ha acordat :
"Primer.- Modificar puntualment les bases del procés de selecció d'una plaça de caporal de la Policia Local mitjançant el sistema de concurs de mobilitat interadministrativa en el sentit:
On diu:
"1. OBJECTE DE LA CONVOCATORIA.
(...)
En aquesta convocatòria, poden participar personal funcionari de carrera de cossos de la Policia Local de Catalunya, i del cos de Mossos d'Esquadra o altres cossos i forces de seguretat de l'Estat destinats a Catalunya.
(...)
3. REQUISITS DE LES PERSONES ASPIRANTS.
(...)
b) Ser funcionari o funcionària de carrera de cossos de policia local de la resta de municipis de Catalunya, del cos de Mossos d'Esquadra o altres cossos i forces de seguretat de l'Estat destinats a Catalunya.
(...)"
Ha de dir
"1. OBJECTE DE LA CONVOCATORIA.
(...)
En aquesta convocatòria, poden participar personal funcionari de carrera de cossos de la Policia Local de Catalunya, i del cos de Mossos d'Esquadra o altres cossos i forces de seguretat de l'Estat
(...)
3. REQUISITS DE LES PERSONES ASPIRANTS.
(...)
b) Ser funcionari o funcionària de carrera de cossos de policia local de la resta de municipis de Catalunya, del cos de Mossos d'Esquadra o altres cossos i forces de seguretat de l'Estat
(...)"
On diu:
"8. QUALIFICACIONS DE LES PERSONES ASPIRANTS
La qualificació final de cada persona aspirant s'obté sumant, a les qualificacions obtingudes a la fase de proves i les obtingudes a la fase de valoració de mèrits i capacitats.
En cas d'empat en les puntuacions, aquest es resoldrà a favor de la persona que hagi obtingut major puntuació a la segona prova (coneixements professionals). Si persisteix l'empat, el següent criteri serà la major puntuació en la tercera prova (prova d'aptitud física). En cas que els criteris anteriors no fossin suficients, es faculta a la comissió de valoració per ordenar una entrevista o prova d'aptitud relacionada amb les funcions pròpies de les places convocades que determinarà l'aspirant amb major capacitat."
Ha de dir:
8. QUALIFICACIONS DE LES PERSONES ASPIRANTS
La qualificació final de cada persona aspirant s'obté sumant, a les qualificacions obtingudes a la fase de proves i les obtingudes a la fase de valoració de mèrits i capacitats.
Caldrà superar totes i cadascuna de les proves de la fase d'oposició, amb la puntuació mínima detallada en cada prova (base 8), per a poder adjudicar les places vacants a proveir, que s'adjudicaran per ordre de puntuació de major a menor
En cas d'empat en les puntuacions, aquest es resoldrà a favor de la persona que hagi obtingut major puntuació a la segona prova (coneixements professionals). Si persisteix l'empat, el següent criteri serà la major puntuació en la tercera prova (prova d'aptitud física). En cas que els criteris anteriors no fossin suficients, es faculta a la comissió de valoració per ordenar una entrevista o prova d'aptitud relacionada amb les funcions pròpies de les places convocades que determinarà l'aspirant amb major capacitat.
On diu:
"12. PERÍODE DE PRÀCTIQUES
Les pràctiques tindran una durada de 12 mesos i es realitzaran al municipi. Són obligatòries i eliminatòries, i la qualificació final serà d'apte/a o no apte/a, la persona aspirant que obtingui la qualificació de no apte/a, quedarà exclòs/a del procés selectiu.
Es valoraran en base a dos informes independents de diferents comandaments de la Policia Local.
(...)"
Ha de dir
12. PERÍODE DE PRÀCTIQUES
Els aspirants amb major puntuació i que acreditin haver superat el curs de caporal de la policia Local regulat a l'article 28 del Decret 233/2002 de 25 de setembre, hauran de realitzar i superar el període de practiques.
Les pràctiques tindran una durada de 12 mesos i es realitzaran al municipi. Són obligatòries i eliminatòries, i la qualificació final serà d'apte/a o no apte/a, la persona aspirant que obtingui la qualificació de no apte/a, quedarà exclòs/a del procés selectiu.
Es valoraran en base a dos informes independents de diferents comandaments de la Policia Local.
(...).
Segon.- Publicar la modificació de les bases mitjançant anuncis en el Butlletí Oficial de la Província de Barcelona, en el Diari Oficial de la Generalitat de Catalunya, així com al tauler d'edictes i a la pagina web de la Corporació a l'objecte de donar publicitat a la modificació.
Tercer.- Establir que el període per a la presentació de candidatures es perllongarà 20 dies naturals des de la publicació de la modificació de les bases.
Quart.- Traslladar el present acord als representats del personal de l'Ajuntament de Martorell i a la Direcció General de Coordinació de les Policies Locals."
Martorell, 29 d'octubre de 2024
