Anuncio. Aprobación de modificación de la relación de puestos de trabajo del Ayuntamiento de Nava. Expte. RHH/2024/45.
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El Ayuntamiento Pleno, reunido en sesión ordinaria celebrada el 29 de julio de 2024, adoptó los siguientes acuerdos:
"Primero.—Aprobar la modificación de la relación de puestos de trabajo del Ayuntamiento de Nava por los motivos señalados en el expositivo, con las modificaciones derivadas de la negociación colectiva y de los informes adjuntados al expediente, en los términos contenidos en el anexo de la presente propuesta:
— Modificación de la ficha del puesto código URB02 en el sentido de incluir la provisión de puestos tanto al colectivo laboral como funcionarial, en aras de atender la demanda existente actualmente en el Ayuntamiento.
Segundo.—Publicar íntegramente el extracto la relación (código del puesto, denominación, dotación, colectivo, grupo, nivel, puntos de complemento específico, provisión y tipo de puesto) en el Boletín Oficial del Principado de Asturias y sede electrónica municipal, remitiendo copia diligenciada de la misma a la Administración del Estado y órgano competente de la Comunidad Autónoma del Principado de Asturias, así como a los sindicatos integrantes de la Mesa General de Negociación:
Modificación
Código | Denominación | Dot. | Colectivo | Grupo | Nivel | Puntos Complemento Específico | Provisión | Tipo puesto | |
TÉCNICO TOPÓGRAFO (URB02) | |||||||||
URB02 | TÉCNICO TOPÓGRAFO | 1 | F/L | A2 | 24 | 1485 | C | A2 | NS |
Glosario de siglas incorporadas al cuadro refundido de relación de puestos de trabajo
Colectivo:
F: personal funcionario.
L: personal laboral.
Tipo de puesto:
S: puesto singularizado.
NS: puesto no singularizado.
Provisión:
C: concurso.
CO: concurso ordinario/unitario (para puestos a ocupar por funcionarios con habilitación de carácter nacional).
A1: provisión por funcionarios con habilitación de carácter nacional.
A2: provisión por personal perteneciente al Ayuntamiento de Nava."
De conformidad con lo establecido en el artículo 127 del texto refundido de las disposiciones legales vigentes en materia de Régimen Local, aprobado por Real Decreto Legislativo 781/1986, de 18 de abril, por medio del presente anuncio, se procede a la publicación íntegra de la mencionada modificación. La relación de puestos de trabajo, en su integridad, se publicó en el Boletín Oficial del Principado de Asturias n.º 69 de 8 de abril de 2022.
Contra el Acuerdo Plenario, que pone fin a la vía administrativa, los interesados podrán interponer alternativamente o recurso de reposición potestativo ante el Pleno del Ayuntamiento, en el plazo de un mes a contar desde el día siguiente al de la recepción de la notificación, de conformidad con los artículos 123 y 124 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas, o recurso contencioso-administrativo, ante el Juzgado de lo Contencioso-Administrativo, en el plazo de dos meses, a contar desde el día siguiente al de la recepción de la notificación, de conformidad con el artículo 46 de la Ley 29/1998, de 13 de julio, de la Jurisdicción Contencioso-Administrativa.
El artículo 123.2 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas, advierte que, si se optara por interponer el recurso de reposición potestativo no podrá interponer recurso contencioso-administrativo hasta que aquel sea resuelto expresamente o se haya producido su desestimación por silencio.
Todo ello sin perjuicio de que pueda interponer el interesado cualquier otro recurso que pudiera estimar más conveniente a su derecho.
En Nava, a 31 de julio de 2024.—El Alcalde-Presidente.—Cód. 2024-06872.
