La Junta garantiza el empleo a los trabajadores de las residencias de Tiempo Libre

El Consejo de Gobierno ha aprobado instar a la Consejería de Empleo, Empresa y Trabajo Autónomo a iniciar los trámites para la supresión del servicio de las residencias de Tiempo Libre de la Junta de Andalucía, una decisión que se toma tras informar de la situación deficitaria de este programa, ya que desde al año 2015 han supuesto para las arcas andaluzas un gasto de 140 millones de euros, frente a los 16 millones de euros de ingresos, así como de la inexistencia de un fin social definido, puesto que en la adjudicación de plazas no se tiene en cuenta el criterio de renta.

En este sentido, el acuerdo incide en que los servicios prestados por las residencias de Tiempo Libre no pueden ser considerados como servicios públicos esenciales, entre los que se encuentran los indispensables para la vida y bienestar de las personas, los que garantizan condiciones mínimas de vida digna y permiten el desarrollo social y económico de una comunidad.

A pesar de la extinción de este servicio en las residencias de Tiempo Libre, el Consejo de Gobierno ha acordado salvaguardar la función social que desarrollaban iniciativas como "Conoce tu tierra", manteniéndose el apoyo a los colectivos más vulnerables mediante la articulación de programas adecuados desarrollados por el Gobierno andaluz, al margen de esta red de centros.

El acuerdo incluye el compromiso de garantizar el empleo al personal de la Junta de Andalucía que viene prestando servicios en los centros. En ese sentido, también se insta a la Consejería de Justicia, Administración Local y Función Pública a realizar las actuaciones necesarias para la recolocación, de acuerdo con la normativa vigente, del personal que viene prestando servicios en las residencias de Tiempo Libre, previa la correspondiente negociación con la representación del personal. Este proceso de recolocación se realizará de manera personalizada y negociada, conforme a sus categorías profesionales, en otros centros de trabajo de la Junta de Andalucía, y conlleva una sustancial mejora en los contratos de los trabajadores fijos discontinuos, que pasarán a ser fijos.

Por último, el acuerdo contempla también, por parte de la consejería de Empleo, Empresa y Trabajo Autónomo, la adopción de las medidas necesarias para dar continuidad de los servicios para el mantenimiento y seguridad de las instalaciones, mientras se da otro fin a estos centros que, desde el punto patrimonial, podrán continuar prestando servicio con otras modalidades de explotación, "reforzando su valor con una nueva actividad económica que repercuta directamente en una fuente de empleo en las localidades donde radican".