Derechos humanos de las personas con discapacidad y de sus familias: marco de trabajo

Imagen del artículo Derechos humanos de las personas con discapacidad y de sus familias: marco de trabajo

Estas imágenes pertenecen a euskadi.eus

La Estrategia Española sobre Discapacidad formula un marco de trabajo para el desarrollo de políticas inclusivas y de lucha contra la discriminación por parte del Estado español y que, a través de sus administraciones y poderes públicos, contribuya a hacer efectivos los derechos humanos de las personas con discapacidad y de sus familias.

El documento, elaborado desde el paradigma de la discapacidad basada en derechos, presenta un enfoque interseccional y con perspectiva de género, que concede atención a la situación de desigualdad que afecta a muchas mujeres y niñas con discapacidad; a los desafíos que se presentan con la emergencia climática y el reto demográfico; y a las situaciones que enfrentan las personas con discapacidad con residencia en entornos rurales.

Junto con estos tres aspectos fundamentales desde los que se enfoca la estrategia, el documento subraya la importancia de los tres actores clave para el abordaje y desarrollo de políticas y actuaciones transversales en el ámbito de la discapacidad. Estos actores, que están presentes y participan en el Consejo Nacional de la Discapacidad, son la propia sociedad, con agentes claves en todos los ámbitos de participación e inclusión social; el movimiento asociativo de personas con discapacidad y sus familias; y las propias Administraciones Públicas.

La hoja de ruta que constituye esta estrategia plantea un cambio de visión que "implica también una profunda transformación de los modelos de atención a las personas con discapacidad, porque muchas de las instituciones y servicios de apoyo del presente, responden a una mirada de la discapacidad basada en el déficit. Por ello, (...) debemos impulsar el tránsito de un modelo de cuidados "institucionalizado y asistencial" a nuevos "modelos comunitarios y de proximidad", que contribuyan a proyectos de vida elegidos. Se trata de un cambio estructural y cultural, que pasa por el cuestionamiento y la superación de los modelos asistenciales, para promover modelos de apoyo basados en un marco de derechos humanos, centrados en cada persona y desde un enfoque de desarrollo comunitario, logrando así el desarrollo de proyectos de vida dignos, elegidos y compartidos con el resto de la población".

En el plano normativo, la Convención Internacional de los Derechos de las Personas con Discapacidad (CDPD) es, desde su aprobación por las Naciones Unidas el 13 de diciembre de 2006, "la piedra angular del marco jurídico internacional sobre la discapacidad, que ha permitido hablar un idioma común entre todos los países, que pone en el centro a la persona, y que se ha traducido en un efecto transformador globalizado en las legislaciones, políticas y programas de los Estados Parte firmantes, así como de las distintas organizaciones internacionales en las que se pueden reunir".  De esta emanan los principios que guían esta estrategia y que se concretan en:

Como plan de acción para abordar la discapacidad hasta 2030, esta estrategia se articula en torno a siete retos estratégicos. Estos retos se agrupan a su vez en dos ejes principales, que constituyen el eje motor y el eje transversal:

En su despliegue, la estrategia contempla mecanismos de coordinación horizontal (entre los distintos departamentos ministeriales) y vertical (entre los distintos niveles de administración: local-autonómico, autonómico-estatal y local-estatal), en el afán de que las políticas e iniciativas ofrezcan respuestas conjuntas, eficientes y coherentes a las prioridades y necesidades específicas de la discapacidad en todos los ámbitos administrativos y territoriales.

En la elaboración del documento han tomado parte, además de las entidades representativas de personas con discapacidad, las propias personas con discapacidad y sus familias, y se ha contado con la participación, opiniones, experiencias y recorridos vitales de personas con grandes necesidades de apoyo.

Si desea ampliar esta información, puede acceder a la publicación de la "Estrategia Española sobre Discapacidad 2022-2030 para el acceso, goce y disfrute de los derechos humanos de las personas con discapacidad" (Ministerio de Derechos Sociales y Agenda 2030 , 2022).

"" https://govclipping.com/modules/controller/UserDatasetActionsController.php Lista creada! La lista ha sido creada y la noticia añadida correctamente. Lista modificada! El título de la lista ha sido modificada correctamente. Eliminar lista: @text@ ¿Estás seguro de que quieres eliminar esta lista? Todas las noticias que contiene serán desmarcadas. Lista eliminada! La lista ha sido eliminada correctamente. Error! Error al eliminar la lista. Aceptar Cancelar https://govclipping.com/modules/controller/NewslettersController.php ¡Suscripción realizada! Te has suscrito correctamente a la newsletter de GovClipping. Algo salió mal No ha sido posible suscribirte a la newsletter. Vuelve a introducir tu email o inténtalo de nuevo más tarde.
4170 {"title":"Derechos humanos de las personas con discapacidad y de sus familias: marco de trabajo","published_date":"2023-02-20","region":"paisvasco","region_text":"País Vasco","category":"press_release","category_text":"Notas de prensa","image":"https:\/\/govclipping.com\/uploads\/images\/299vf.webp","id":"4170"} paisvasco Igualdad, Justicia y Políticas Sociales https://govclipping.com/modules/controller/ArticlesController.php Resaltar Quitar resaltado https://govclipping.com/es/paisvasco/press_release/2023-02-20/4170-derechos-humanos-personas-discapacidad-familias-marco-trabajo https://govclipping.com/signup https://govclipping.com/modules/controller/UserController.php Sector económico actualizado! El sector económico de tu perfil ha sido actualizado correctamente. Error Por algún motivo no hemos podido tramitar la petición. Vuelve a intentarlo más tarde.