Calendario laboral y declaración de días inhábiles para 2024
2. Administración Local de Navarra
2.2. Disposiciones y anuncios ordenados por localidad
ARANTZA
Calendario laboral y declaración de días inhábiles para 2024
El alcalde del Ayuntamiento de Arantza, mediante Resolución 168/2023 de 26 de diciembre, ha aprobado el calendario laboral y la declaración de días inhábiles para 2024, con la siguiente parte dispositiva:
1) Aprobar la propuesta de declaración de días inhábiles, estableciendo para el Ayuntamiento de Arantza el siguiente calendario oficial de días festivos para el 2024:
-1 de enero: Año Nuevo.
-6 de enero: Día de Reyes.
-2 de febrero: Día de Carnaval (festivo).
-28 de marzo: Jueves Santo.
-29 de marzo: Viernes Santo.
-1 de abril: Lunes de Pascua.
-1 de mayo: Día de los y las trabajadoras.
-25 de julio: Santiago.
-15 de agosto: Asunción de la Virgen.
-1 de noviembre: Todos los Santos.
-3 de diciembre: San Francisco Javier.
-25 de diciembre: Navidad.
2) Se declaran inhábiles, a efectos de cómputo de plazos en el 2024, todos los sábados y domingos y los días festivos señalados en el punto primero de esta disposición.
3) A efectos de regulación de calendario, y además de los establecidos en el punto primero de esta resolución, se declaran festivos los siguientes días para el personal de las oficinas municipales:
-8 de julio: Sanfermines.
-26 de julio: Puente.
-14 de agosto: fiestas patronales.
-16 de agosto: fiestas patronales.
-2 de diciembre: Puente.
-24 de diciembre: Nochebuena.
-31 de diciembre: Nochevieja.
4) Fijar en 1.592 las horas de trabajo efectivas que deberá realizar el personal al servicio del Ayuntamiento de Arantza en 2024, repartidas de la siguiente manera:
-La jornada diaria de trabajo, con carácter general, tendrá una duración de 7 horas y 20 minutos.
-El horario de obligado cumplimiento será de 8:30 a 14:00. El tiempo restante lo completará cada persona empleada de manera flexible, entre las 6:40 y las 8:40 y entre las 14:00 y las 17:00.
5) Establecer el horario de atención al público en las oficinas municipales, que será entre las 10:00 y las 13:00.
6) Publicar esta resolución en el Boletín Oficial de Navarra y en el tablón de anuncios de la casa consistorial.
7) Notificar el calendario laboral para 2024 al personal del Ayuntamiento de Arantza, para su conocimiento y efectos oportunos.
8) Contra el presente acto administrativo cabe interponer, optativamente, uno de los siguientes recursos:
a) Recurso de reposición ante el mismo órgano autor del acto en el plazo de un mes a partir del día siguiente al de su notificación o publicación.
b) Recurso contencioso-administrativo ante el órgano competente de lo Contencioso-Administrativo en el plazo de dos meses desde el día siguiente al de notificación o publicación del acto o acuerdo recurrido.
c) Recurso de alzada ante el tribunal Administrativo de Navarra dentro del mes siguiente a la fecha de notificación o publicación del acto o acuerdo recurrido.
Arantza, 27 de diciembre de 2023.-El alcalde, Saturnino Larralde Ibarrola.
Código del anuncio: L2318465
