ANUNCIO sobre modificación de la plantilla y de la relación de puestos de trabajo del Ayuntamiento de Corbera de Llobregat del año 2024 (exp. 2153/2024).
De acuerdo con el artículo 283.4 del Decreto legislativo 2/2003, de 28 de abril, por el que se aprueba el Texto refundido de la Ley municipal y de régimen local de Cataluña y el artículo 28 del Decreto 214/1990, de 30 de julio, por el que se aprueba el reglamento del Personal al Servicio de las Entidades Locales, se transcribe a continuación la parte dispositiva de la aprobación de la modificación de la plantilla y de la relación de puestos de trabajo del Ayuntamiento. de Corbera de Llobregat del año 2024, aprobada por el Pleno del Ayuntamiento en sesión ordinaria celebrada el día 9 de julio de 2024:
"[...]
PRIMERO. Amortizar la plaza siguiente de personal funcionario y puestos de trabajo:
- Técnico/a de Administración Especial (letrado), escala de administración especial, subescala técnica, Grupo A, subgrupo A1, nivel 26 (núm. 9 RLT).
1-Modificación de la plantilla presupuestaria:
| Grupos y subgrupos | Ocupadas | Vacantes | Total |
PERSONAL FUNCIONARIO |
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Escala de administración especial |
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Subescala técnica |
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Titulados superiores |
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Técnico/a de administración especial (TAE) | A1 | 1 | 0 | 1 |
2-Modificación de la relación de puestos de trabajo:
Se suprimirá el puesto de trabajo siguiente:
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| CATÁLOGO DE PUESTOS DE TRABAJO 2024 | |||
Nº | SERVICIO | DENOMINACIÓN DEL PUESTO DE TRABAJO | RELACIÓN | GRUPO | CD |
9 | Secretaría | Técnico/a de Administración Especial (Letrado) | F | A1 | 26 |
SEGUNDO. Crear las siguientes plazas de personal funcionario y puestos de trabajo:
- Técnico/a auxiliar de gestión, escala de administración general, subescala administrativa, grupo de clasificación C, subgrupo C1, adscrita provisionalmente al servicio de Recursos Humanos (RLT núm. 206).
- Técnico/a auxiliar de gestión, escala de administración general, subescala administrativa, grupo de clasificación C, subgrupo C1, adscrita provisionalmente al servicio de Salud, Educación y Personas Mayores (RLT núm. 207).
1- Modificación de la plantilla presupuestaria:
| Grupos y subgrupos | Ocupadas | Vacantes | Total |
PERSONAL FUNCIONARIO |
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Escala de administración general |
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Subescala Administrativa |
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Técnico/a auxiliar de gestión | C1 | 4 | 5 | 9 |
2- Modificación del Catálogo de puestos de trabajo:
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| CATÁLOGO DE PUESTOS DE TRABAJO 2024 | ||||
Nº | SERVICIO | DENOMINACIÓN DEL PUESTO DE TRABAJO | RELACIÓN | GRUPO | CD | |
206 | Recursos Humanos | Técnico/a auxiliar de gestión | F | C1 | 16 | |
207 | Salud, Educación y Personas Mayores | Técnico/a auxiliar de gestión | F | C1 | 16 | |
3- Determinar el complemento específico para el año 2024 de estos nuevos puestos de trabajo, tal y como se detalla a continuación:
DENOMINACIÓN PUESTO DE TRABAJO | TOTAL ANUAL | TOTAL MENSUAL | DIFICULTAD TÉCNICA | ESPECIAL DEDICACIÓN | RESPUESTA. | COND. DE TRABAJO |
TÉCNICO/A AUXILIAR DE GESTIÓN AL SERVICIO DE RRHH | 11.001,51 | 785,82 | 3.300,45 | 2.200,31 | 4.400,60 | 1.100,15 |
TÉCNICO/ AUXILIAR DE GESTIÓN AL SERVICIO DE EDUCACIÓN, SALUD Y PERSONAS MAYORES | 9.115,76 | 651,13 | 2.734,73 | 1.823,15 | 3.646,30 | 911,58 |
TERCERO. Supresión del puesto de trabajo núm. 149 de la RLT, denominado arquitecto/a de urbanizaciones y la creación de un nuevo puesto de trabajo núm. 208 denominado Jefe de los Servicios Técnicos municipales, tal y como se detalla:
1- Modificación del Catálogo de puestos de trabajo:
Se suprimirá el puesto de trabajo siguiente:
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| CATÁLOGO DE PUESTOS DE TRABAJO 2024 | |||
Nº | SERVICIO | DENOMINACIÓN DEL PUESTO DE TRABAJO | RELACIÓN | GRUPO | CD |
149 | Vía Pública | Arquitecte Urb | F | A1 | 21 |
Se creará el puesto de trabajo siguiente:
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| CATÁLOGO DE PUESTOS DE TRABAJO 2024 | |||
Nº | SERVICIO | DENOMINACIÓN DEL PUESTO DE TRABAJO | RELACIÓN | GRUPO | CD |
208 | Vía Pública | Jefe de los servicios técnicos municipales | F | A1 | 26 |
2- Determinar el complemento específico para el año 2024 para este nuevo puesto de trabajo, tal y como se detalla a continuación:
DENOMINACIÓN PUESTO DE TRABAJO | TOTAL ANUAL | TOTAL MENSUAL | DIFICULTAD TÉCNICA | ESPECIAL DEDICACIÓN | RESPUESTA. | COND. DE TRABAJO |
JEFE DE LOS SERVICIOS TÉCNICOS MUNICIPALES | 37.238,46 | 2.659,89 | 11.263,91 | 7.771,86 | 14.733,31 | 3.469,33 |
[...]"
Corbera de Llobregat, 15 de julio de 2024
Rosa Boladeras Serraviñals
Alcaldesa
