RESOLUCIÓN de 24 de abril de 2024, de la Dirección de Administración Local, por la que se da publicidad a las convocatorias y bases específicas del concurso ordinario para la provisión de puestos de trabajo reservados a funcionarios de Administración Local con habilitación de carácter nacional en la Comunidad de Castilla y León.

De acuerdo con lo dispuesto en el artículo 92.bis) 6 de la Ley 7/1985, de 2 de abril, reguladora de las Bases de Régimen Local y de conformidad con lo provisto en el Real Decreto 128/2018, de 16 de marzo, por el que se regula el régimen jurídico de los funcionarios de Administración Local con habilitación de carácter nacional, en uso de las atribuciones conferidas por el Decreto 6/2022, de 5 de mayo, por el que se establece la estructura orgánica de la Consejería de la Presidencia, esta Dirección de Administración Local,

RESUELVE

Primero.- Dar publicidad, a las convocatorias del concurso ordinario para la provisión de puestos de trabajo reservados a funcionarios de Administración local con habilitación de carácter nacional, aprobadas por los Presidentes de las Corporaciones Locales con puestos vacantes en la Comunidad Autónoma de Castilla y León que se incluyen en el Anexo I de la presente resolución.

Segundo.- Respecto al contenido común de las bases reguladoras, así como los méritos generales aplicables a las mismas esta Resolución se remite a la publicación que se realizará por la Dirección General de Función Pública del Ministerio para la Transformación Digital y de la Función Pública en el Boletín Oficial del Estado, que servirá de base para el cómputo de los plazos.

Tercero.- Los méritos correspondientes al conocimiento de las especialidades de la organización territorial y normativa de la Comunidad Autónoma de Castilla y León serán los previstos en el Decreto 185/1994, de 25 de agosto, de la Junta de Castilla y León, y son los siguientes:

• a) Experiencia profesional por los servicios prestados como funcionarios en la Administración de la Comunidad de Castilla y León o en las entidades locales que formen parte del territorio de ésta.
• b) Los cursos de formación y perfeccionamiento realizados en condición de funcionario de carrera, convocados por la Consejería de la Presidencia o, en colaboración con ésta, por otros Centros Oficiales reconocidos de otras Administraciones Públicas, que se refieran a materias de Derecho Autonómico. Se excluirán los cursos que forman parte de los procesos selectivos.
• c) Los cursos, seminarios, jornadas y otras acciones formativas distintas a las anteriores convocadas por cualquier Centro Oficial reconocido o Colegio Profesional, en los que se haya expedido diploma o certificado de asistencia o, en su caso de aprovechamiento, y que versen sobre las materias mencionadas.
• d) La actividad docente en las acciones formativas relacionadas en los dos apartados precedentes, así como en Cursos Selectivos en ponencias, seminarios o conferencias relacionadas con esas mismas materias.
• e) Publicaciones relativas a la normativa y organización territorial de la Comunidad de Castilla y León.

El Tribunal de valoración puntuará los méritos de determinación autonómica hasta un máximo de 3 puntos, de acuerdo con las reglas y criterios siguientes:

• a) Los servicios prestados: se valorarán hasta un máximo de 1 punto, distinguiéndose:
• Los servicios prestados en puestos de trabajo de superior o igual Grupo funcionarial a aquél al que corresponde la subescala a que se concursa: 0,02 puntos/mes.
• Los servicios prestados en puestos de trabajo asignados al Grupo de funcionarios inmediatamente inferior al de la subescala a que se concursa: 0,01 puntos/mes.
• b) Los cursos de formación y perfeccionamiento superados: se valorarán hasta un máximo de 1,1 puntos, en función de la relación de la materia con las funciones propias de la subescala y categoría, el grado de dificultad o de especialización, el número de horas lectivas y el sistema de evaluación que se determine. En las convocatorias de los cursos que realice la Consejería de la Presidencia se establecerá la puntuación otorgada a estos efectos.
• En el supuesto de que no estuviera determinada la puntuación en la convocatoria del curso, se valorará atendiendo a la carga horaria o duración del mismo, de acuerdo con el baremo siguiente:
• Entre 25 y 50 horas lectivas: 0,10 puntos por curso.
• Entre 51 y 100 horas lectivas: 0,20 puntos por curso.
• Superior a 100 horas lectivas: 0,30 puntos por curso.
• c) Otras acciones formativas: se valorarán aquellas debidamente acreditadas y no valoradas en el apartado anterior, hasta un máximo de 0,3 puntos, atendiendo a su carga horaria o duración, de acuerdo con el siguiente baremo:
• Entre 25 y 50 horas lectivas: 0,03 puntos por curso.
• Entre 51 y 100 horas lectivas: 0,05 puntos por curso.
• Superior a 100 horas lectivas: 0,07 puntos por curso.
• No se valorarán las acciones formativas cuya duración sea inferior a 25 horas lectivas.
• d) La actividad docente: se valorará con un máximo de 0,3 puntos, a razón de 0,01 puntos por hora impartida.
• e) Publicaciones: se valorarán hasta un máximo de 0,3 puntos en función del carácter divulgador o científico, de la extensión, la edición en revistas especializadas o cualquier otro elemento que permita evaluar la calidad científica del trabajo o publicación.

Cuarto.- Los méritos específicos para cada puesto de trabajo son los que se incluyen en el Anexo II de la presente Resolución.

Quinto.- Esta publicación, en cumplimiento de la normativa de aplicación, se realiza a los exclusivos efectos de publicidad a los puestos convocados en el ámbito de la Comunidad Autónoma de Castilla y León, y no supone la apertura del plazo de presentación de solicitudes. El Ministerio para la Transformación Digital y de la Función Pública dispondrá la publicación en el Boletín Oficial del Estado de un extracto de todas las convocatorias, que servirá de base para el cómputo de plazos, pudiendo salvarse en dicho trámite cualquier error u omisión producidos.

Las convocatorias del concurso ordinario efectuadas por los Presidentes de las Corporaciones Locales, y los actos administrativos de los Tribunales de valoración podrán ser impugnadas conforme a lo previsto en los artículos 121, 123 y 124 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas.

Esta resolución, pone fin a la vía administrativa, pudiendo interponerse contra la misma potestativamente recurso de reposición, en el plazo de un mes ante esta Dirección, contado desde el día siguiente a su publicación, o recurso contencioso-administrativo en el plazo de dos meses, contados desde el día siguiente a su publicación, ante el Juzgado de lo Contencioso-Administrativo de Valladolid, de conformidad con lo dispuesto en los artículos 123 y 124 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas, así como en los artículos 8 y 14 de la Ley 29/1998, de 13 de julio, reguladora de la Jurisdicción Contencioso-Administrativa, y sin perjuicio de cualquier otro recurso que estimen oportuno.

Valladolid, 24 de abril de 2024.

El Director de Administración Local,

Fdo.: Emilio Arroita García

ANEXO I

Puestos vacantes en la Comunidad Autónoma de Castilla y León:

Secretaría, Categoría Superior

• - Diputación de León (14301)

Secretaría, Categoría Entrada

• - Ayuntamiento de Boecillo, Valladolid (05428)

Tesorería

• - Diputación de Valladolid (25092)

Secretaría-Intervención

• - Ayuntamiento de Miranda de Ebro, Burgos (25651)
• - Diputación de León, SAM. (23672)
• - Diputación de Segovia, SAM. (14413)
• - Diputación de Segovia, SAM. (14414)

ANEXO II

BASES ESPECÍFICAS

SECRETARIA, CATEGORÍA SUPERIOR

PROVINCIA DE LEÓN

Entidad / Agrupación y Provincia: Diputación Provincial de León.

Denominación y clase del puesto: Secretaría General, clase 1.ª

Subescala y categoría: Secretaría, categoría superior.

Población a 31 de diciembre anterior: 447.463 habitantes.

Nivel de complemento de destino: 30.

Cuantía del complemento específico: 2.960,73€ / 37.670,22€ / mensual / anual.

¿Cubierto por titular que deba jubilarse dentro de los 6 meses posteriores a la convocatoria? No.

Méritos específicos, valoración y medios de acreditación: No.

Méritos de determinación autonómica y acreditación de los mismos:

Méritos relacionados con el conocimiento de las especialidades de la organización territorial y de la normativa de la Comunidad de Castilla y León. Se tendrán en cuenta aquellos méritos que están incluidos en el Decreto 185/94, de 25 de agosto, de la Junta de Castilla y León (B.O.C. y L. n.º 165, de 26 de agosto); la valoración y forma de acreditación de los mismos se realizará con lo dispuesto en el mismo Decreto.

Realización de entrevista y previsión gastos de desplazamiento: No.

Puntuación mínima: No.

Composición del Tribunal de Valoración:

PRESIDENTE:

• - Un funcionario de la Administración Local con habilitación de carácter nacional, de categoría superior.

VOCALES:

• - Un funcionario perteneciente al grupo A, subgrupo A1, designado por la Junta de Castilla y León.
• - Un funcionario de Administración Local con habilitación de carácter nacional, categoría superior, Vocal Secretario.

Aprobadas las bases específicas por Decreto del Presidente de la Diputación Provincial de León, el día 16 de febrero de 2024.

Aprobada la convocatoria por Decreto de la Presidencia de la Junta de Castilla y León, de fecha 16 de febrero de 2024.

SECRETARÍA, CATEGORÍA ENTRADA

PROVINCIA DE VALLADOLID

Entidad / Agrupación y Provincia: Ayuntamiento de Boecillo (Valladolid).

Denominación y clase del puesto: Secretaría, clase 2.ª

Subescala y categoría: Secretaría, categoría de entrada.

Población a 31 de diciembre anterior: 4.399 habitantes.

Nivel de complemento de destino: 26.

Cuantía del complemento específico: 1.796,94 € mensuales.

¿Cubierto por titular que deba jubilarse dentro de los 6 meses posteriores a la convocatoria? No.

Méritos específicos, valoración y medios de acreditación: No.

Méritos de determinación autonómica y acreditación de los mismos:

Méritos relacionados con el conocimiento de las especialidades de la organización territorial y de la normativa de la Comunidad de Castilla y León. Se tendrán en cuenta aquellos méritos que están incluidos en el Decreto 185/94, de 25 de agosto, de la Junta de Castilla y León (B.O.C. y L. n.º 165, de 26 de agosto); la valoración y forma de acreditación de los mismos se realizará con lo dispuesto en el mismo Decreto.

Realización de entrevista y previsión gastos de desplazamiento: No.

Composición del Tribunal de Valoración:

PRESIDENTE:

• - Un funcionario/a de Administración Local con habilitación de carácter nacional, de igual o superior categoría.

VOCALES:

• - Un funcionario perteneciente al grupo A, subgrupo A1, designado por la Junta de Castilla y León.
• - Un funcionario/a de Administración Local con Habilitación de carácter nacional, de igual o superior categoría, Vocal Secretario.

Aprobadas las bases específicas de este concurso por el Alcalde, mediante Resolución de fecha 8 de febrero de 2024.

Aprobada la convocatoria por Decreto de la Presidencia de la Junta de Castilla y León, de fecha 8 de febrero de 2024.

TESORERÍA

PROVINCIA DE VALLADOLID

Entidad / Agrupación Provincial: Diputación Provincial de Valladolid.

Denominación y clase del puesto: Adjunto a Tesorería.

Subescala y categoría: Intervención-Tesorería, categoría de entrada o superior.

Población a 31 de diciembre anterior: 521.498 habitantes.

Nivel de complemento de destino: 30.

Cuantía del complemento específico: 3.022,00 euros/mes.

¿Cubiertos por titular que deba jubilarse dentro de los seis meses posteriores a la convocatoria? No.

Méritos específicos, valoración y medios de acreditación:

Puntuación Máxima: 1,50 puntos.

Méritos específicos: Teniendo en cuenta que las funciones atribuidas al puesto de trabajo se centran en los siguientes cometidos:

• 1.- Funciones reservadas que, previa autorización del/la Presidente/a de la Corporación, le sean encomendadas por el/la Titular de la Tesorería.
• 2.- Sustitución del/la titular de la Tesorería en los casos de vacante, ausencia, enfermedad o concurrencia de causa de abstención, recusación legal o reglamentaria de los mismos.
• 3.- Ejercer la dirección de los servicios de gestión financiera de la Entidad y la propuesta de concertación o modificación de operaciones de endeudamiento y su gestión, de acuerdo con las directrices de los órganos competentes de la Corporación.
• 4.- Ejercer la jefatura de los servicios de gestión de ingresos.
• 5.- Supervisión y control del personal a su cargo.

Se valorará únicamente haber desempeñado el puesto de trabajo de Tesorería en Diputaciones Provinciales o CC.AA. uniprovinciales, que tengan delegada la gestión y recaudación de los municipios de la provincia; por cada mes de servicio 0,05 puntos, hasta un máximo de 1,50 puntos.

Acreditación: La experiencia profesional se acreditará mediante la presentación de certificado expedido por la Administración correspondiente, en original o fotocopia compulsada.

Méritos de determinación autonómica y acreditación de los mismos:

Méritos relacionados con el conocimiento de las especialidades de la organización territorial y de la normativa de la Comunidad Autónoma de Castilla y León. Se tendrán en cuenta aquellos méritos incluidos en el Decreto 185/94, de 25 de Agosto de la Junta de Castilla y León (B.O.C. y L. n.° 165, de 26 de Agosto); la valoración y forma de acreditación de los mismos se realizará de acuerdo con lo dispuesto en el mismo Decreto.

Realización de entrevista y previsión de gastos de desplazamiento: No.

Puntuación mínima: No.

Composición del Tribunal de Valoración:

PRESIDENTE:

• - Un/a funcionario/a de la Diputación Provincial de Valladolid, perteneciente al grupo A, subgrupo A1.

VOCALES:

• - Un funcionario perteneciente al grupo A, subgrupo A1, designado por la Junta de Castilla y León.
• - El Jefe del Servicio de Personal de la Diputación Provincial de Valladolid o funcionario de ese Servicio.
• - El Jefe del Servicio, o funcionario del mismo, donde radique el puesto convocado.
• - Tres funcionarios, de igual o superior titulación a la exigida para los puestos convocados, uno de los cuales ejercerá las funciones de Vocal Secretario.

Observadores/as: Una persona, a propuesta de cada uno de los grupos políticos de la Diputación de Valladolid, más una persona, a propuesta de la Junta de Personal, que en todo caso no formarán parte del Tribunal.

SECRETARÍA-INTERVENCIÓN

PROVINCIA DE BURGOS

Entidad / Agrupación y Provincia: Ayuntamiento de Miranda de Ebro (Burgos).

Denominación y clase del puesto: Viceintervención, clase 3.ª

Subescala y categoría: Secretaría-Intervención.

Población a 31 de diciembre anterior: 35.639 habitantes.

Nivel de complemento de destino: 26.

Cuantía del complemento específico: 21.030,99 euros anuales.

¿Cubierto por titular que deba jubilarse dentro de los 6 meses posteriores a la convocatoria? No.

Realización de entrevista y previsión gastos de desplazamiento: No.

Méritos específicos, valoración y medios de acreditación: No.

Méritos de determinación autonómica y acreditación de los mismos:

Méritos relacionados con el conocimiento de las especialidades de la organización territorial y de la normativa de la Comunidad de Castilla y León. Se tendrán en cuenta aquellos méritos que están incluidos en el Decreto 185/94, de 25 de agosto, de la Junta de Castilla y León (B.O.C. y L. n.º 165, de 26 de agosto); la valoración y forma de acreditación de los mismos se realizará con lo dispuesto en el mismo Decreto.

Realización de entrevista y previsión gastos de desplazamiento: No.

Puntuación mínima: No.

Composición del Tribunal de Valoración:

PRESIDENTE:

• - Un funcionario/a de Administración Local con habilitación de carácter nacional, de igual o superior categoría.

VOCALES:

• - Un funcionario de carrera del grupo A, subgrupo A1, designado a propuesta de la Comunidad Autónoma de Castilla y León.
• - El Secretario de la Corporación o funcionario de carrera en quien delegue, Vocal Secretario.

Aprobadas las bases específicas de este concurso por Junta de Gobierno Local, mediante acuerdo de fecha 6 de febrero de 2024.

Aprobada la convocatoria por acuerdo de la Junta de Gobierno Local de fecha 6 de febrero de 2024.

Entidad / Agrupación y Provincia: Diputación Provincial de León.

Denominación y clase del puesto: Secretario/a- Interventor/a, adscrito al Servicio de Asistencia a Municipios. Secretaría, clase 3.ª

Subescala y categoría: Secretaría-Intervención.

Población a 31 de diciembre anterior: 447.463 habitantes.

Nivel de complemento de destino: 24.

Cuantía del complemento específico: 795,89€ / mensual. 11.142,40€ / anual.

¿Cubierto por titular que deba jubilarse dentro de los 6 meses posteriores a la convocatoria? No.

Méritos específicos, valoración y medios de acreditación: No.

Méritos de determinación autonómica y acreditación de los mismos:

Méritos relacionados con el conocimiento de las especialidades de la organización territorial y de la normativa de la Comunidad de Castilla y León. Se tendrán en cuenta aquellos méritos que están incluidos en el Decreto 185/94, de 25 de agosto, de la Junta de Castilla y León (B.O.C. y L. n.º 165, de 26 de agosto); la valoración y forma de acreditación de los mismos se realizará con lo dispuesto en el mismo Decreto.

Realización de entrevista y revisión gastos de desplazamiento: No.

Puntuación mínima: No.

Composición del Tribunal de Valoración:

PRESIDENTE:

• - Un funcionario de la Administración Local con habilitación de carácter nacional, de igual o superior categoría.

VOCALES:

• - Un funcionario perteneciente al grupo A, subrupo A1, designado por la Junta de Castilla y León.
• - Un funcionario de Administración Local con habilitación de carácter nacional, categoría superior, Vocal Secretario.

Aprobadas las bases específicas y la convocatoria por la Junta de Gobierno en sesión ordinaria celebrada el día 2 febrero de 2024, en virtud de delegación de competencias efectuada por la Presidencia de la Diputación Provincial, mediante Decreto n.º 10343, de 13 de septiembre de 2023, publicada en el B.O.P. n.º 177, de fecha 15 de septiembre de 2023.

Entidad / Agrupación y Provincia: Diputación Provincial de Segovia.

Denominación y clase de puesto: Secretaría, clase 3.ª, adscrito al Servicio de Asistencia a Municipios.

Número de puestos convocados: 1.

Subescala y categoría: Secretaría - Intervención.

Población a 31 de Diciembre anterior: 155.258 habitantes.

Nivel de complemento de destino: 26.

Cuantía del complemento específico: 1.356,45 euros mensuales.

¿Cubierto por titular que deba jubilarse dentro de los 6 meses posteriores a la Convocatoria? No.

Méritos específicos, valoración y medios de acreditación: No.

Méritos de determinación autonómica y acreditación de los mismos:

Se valorarán los méritos relacionados con el conocimiento de las especialidades de la organización territorial y la normativa de la Comunidad de Castilla y León. Se tendrán en cuenta aquellos méritos que estén incluidos en el Decreto 185/94, de 25 de Agosto de la Junta de Castilla y León (B.O.C. y L. n.º 165, de 26 de Agosto). La valoración y forma de acreditación de los mismos se realizará de acuerdo con lo dispuesto en el mismo Decreto.

Realización de entrevista y previsión de gastos de desplazamiento: No.

Composición del Tribunal de Valoración:

PRESIDENTE:

• - La Secretaria General de la Diputación Provincial de Segovia, funcionaria de Administración Local con habilitación de carácter nacional.

VOCALES:

• - Un/a funcionario/a de carrera del grupo A, subgrupo A1, designado a propuesta de la Comunidad Autónoma de Castilla y León, si desea ejercer esta facultad.
• - El Interventor de la Diputación Provincial de Segovia, funcionario de Administración Local con habilitación de carácter nacional.
• - El Secretario del SAM-Jefe de la Sección de fe Pública y Asistencia a Municipios de la Diputación Provincial de Segovia-, funcionario de Administración Local con habilitación nacional.
• - La Vicesecretaria de la Diputación Provincial de Segovia, funcionaria de Administración Local con habilitación nacional, Vocal Secretaria que actuará con voz y voto.

(Podrán designarse suplentes en sustitución de los miembros titulares indicados).

Aprobadas las bases de este concurso mediante acuerdo de la Junta Gobierno Provincial, de fecha 23 de enero de 2024.

Aprobada la convocatoria por Decreto de la Presidencia de la Junta de Castilla y León, de fecha 25 de enero de 2024.

Entidad / Agrupación y Provincia: Diputación Provincial de Segovia.

Denominación y clase de puesto: Secretaría, clase 3ª.

Número de puestos convocados: 1.

Subescala y categoría: Secretaría, clase 3ª, adscrito al Servicio de Asistencia a Municipios.

Población a 31 de diciembre anterior: 155.258 habitantes.

Nivel de complemento de destino: 26.

Cuantía del complemento específico: 1.356,45 euros mensuales.

¿Cubierto por titular que deba jubilarse dentro de los 6 meses posteriores a la Convocatoria? No.

Méritos Específicos, valoración y medios de acreditación: No.

Méritos de determinación autonómica y acreditación de los mismos:

Se valorarán los méritos relacionados con el conocimiento de las especialidades de la organización territorial y la normativa de la Comunidad de Castilla y León. Se tendrán en cuenta aquellos méritos que estén incluidos en el Decreto 185/94, de 25 de Agosto de la Junta de Castilla y León (B.O.C. y L. n.º 165, de 26 de Agosto). La valoración y forma de acreditación de los mismos se realizará de acuerdo con lo dispuesto en el mismo Decreto.

Realización de entrevista y previsión de gastos de desplazamiento: No.

Composición del Tribunal de Valoración:

PRESIDENTE:

• - La Secretaria General de la Diputación Provincial de Segovia, funcionaria de Administración Local con habilitación de carácter nacional.

VOCALES:

• - Un/a funcionario/a de carrera del grupo A, Subgrupo A1, designado a propuesta de la Comunidad Autónoma de Castilla y León, si desea ejercer esta facultad.
• - El Interventor de la Diputación Provincial de Segovia, funcionario de Administración Local con habilitación de carácter nacional.
• - El Secretario del SAM -Jefe de la Sección de fe Pública y Asistencia a Municipios de la Diputación Provincial de Segovia-, funcionario de Administración Local con habilitación nacional.
• - La Vicesecretaria de la Diputación de Segovia, funcionaria de Administración Local con habilitación nacional, Vocal Secretaria que actuará con voz y voto.

(Podrán designarse suplentes en sustitución de los miembros titulares indicados).

Aprobadas las bases de este concurso mediante acuerdo de la Junta Gobierno Provincial, de fecha 23 de enero de 2024.

Aprobada la convocatoria por Decreto de la Presidencia de la Junta de Castilla y León, de fecha 25 de enero de 2024.