RESOLUCIÓN de 11 de marzo de 2024, de la Dirección General de Trabajo y Prevención de Riesgos Laborales, por la que se acuerda la publicación de la sanción impuesta a «Seda Outspan Iberia, S.L.U.» por infracción muy grave en materia de prevención de riesgos laborales (acta de infracción de la ITSS de Palencia n.º I342018000013944).
Mediante Resolución de 14 de diciembre de 2023 de la Delegación Territorial de la Junta de Castilla y León de Palencia, se resolvió expediente sancionador contra Seda Outspan Iberia, S.L.U. al confirmarse los hechos reflejados en el acta de infracción n.º I342018000013944, extendida por la Inspección provincial de Trabajo y Seguridad Social de Palencia el 23 de julio de 2018, constitutivos de una infracción muy grave en materia de prevención de riesgos laborales; tipificada en el artículo 13.10 del Real Decreto Legislativo 5/2000, de 4 de agosto, por el que se aprueba el Texto Refundido de la Ley sobre Infracciones y Sanciones en el Orden Social (TRLISOS), consistente en: «No adoptar cualesquiera otras medidas preventivas aplicables a las condiciones de trabajo en ejecución de la normativa sobre prevención de riesgos laborales de las que se derive un riesgo grave e inminente para la seguridad y salud de los trabajadores».
Se infringió la normativa reguladora siguiente:
Los artículos 15.3 y 32.bis de la Ley 31/1995, de 8 de noviembre de Prevención de Riesgos Laborales, el artículo 3 y el anexo I.A.2.3º del Real Decreto 486/1997, de 14 de abril, por el que se establecen las disposiciones mínimas de seguridad y salud en los lugares de trabajo, y el artículo 22.bis.1.b).4 del Real Decreto 39/1997, de 17 de enero, por el que se aprueba el Reglamento de los servicios de prevención.
Se impuso una multa por importe de cuarenta mil novecientos ochenta y seis euros (40.986 €) establecida en su grado mínimo, de conformidad con lo establecido en el artículo 40 del citado Real Decreto Legislativo 5/2000, de 4 de agosto, por el que se aprueba la TRLISOS.
La citada resolución sancionadora fue notificada a la empresa SEDA OUTSPAN IBERIA, SLU el día 20 de diciembre de 2023. Al no interponerse recurso de alzada, devino firme el 22 de enero de 2024, lunes.
La empresa Seda Outspan Iberia, SLU, con CIF: B86535002, dedica su actividad empresarial a la elaboración de café, té y sucedáneos de café.
El domicilio social actual de la empresa es Paseo Padre Faustino Calvo, s/n, en la localidad de Palencia -34005-.
La obligación de hacer públicas, una vez firmes, las sanciones impuestas por infracciones muy graves en materia de prevención de riesgos laborales, se materializó con la aprobación del Decreto 30/2009, de 30 de abril, por el que se regula la publicación de las sanciones por infracciones muy graves en materia de prevención de riesgos laborales en el ámbito de la Comunidad Autónoma de Castilla y León. Se atribuye en su artículo 2 la competencia para ordenar su publicación al titular de la Dirección General competente en materia laboral.
A la vista de lo expuesto y de acuerdo con el precepto anteriormente citado, esta Dirección General de Trabajo y Prevención de Riesgos Laborales,
RESUELVE
Acordar la publicación de la sanción impuesta a la entidad Seda Outspan Iberia, SLU por la comisión de unos hechos constitutivos de una infracción muy grave en materia de prevención de riesgos laborales.
Valladolid, 11 de marzo de 2024.
El Director General de Trabajo y Prevención de Riesgos Laborales,
Fdo.: Fernando de la Parte Alcalde
