Anuncio. Aprobación de la Relación de Puestos de Trabajo del Ayuntamiento de Quirós.
El Pleno del Ayuntamiento de Quirós, en su sesión ordinaria celebrada el 12 de abril de 2024 aprobó, entre otros, los siguientes acuerdos, que se publican al amparo del art. 45.1.a) de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas:
Primero.—Aprobar Definitivamente la Relación de Puestos de Trabajo del Ayuntamiento de Quirós.
De entrar en vigor los efectos de la Relación de Puestos de Trabajo con posterioridad a la entrada en vigor de los que constituyan los más recientes incrementos salariales generales para todos los empleados públicos, se acuerda que las retribuciones derivadas de la misma se incrementarán en el porcentaje vigente de aquellos últimos incrementos, salvo en lo referente a lo previsto para complementos personales transitorios.
Segundo.—Publicar íntegramente en extracto la relación (denominación puesto de trabajo, unidad administrativa, grupo, CD, CE, escala, subescala, clase, estatus, FP, tipo de puesto, formación específica, requerimientos y observaciones) en el Boletín Oficial del Principado de Asturias, remitiendo copia diligenciada de la misma a la Administración del Estado y órgano competente de la Comunidad Autónoma del Principado de Asturias, así como a los sindicatos integrantes de la Mesa General de Negociación, siendo dicho extracto el siguiente:
(*) en el caso de que el puesto se ocupe por personal funcionario con habilitación de carácter nacional perteneciente a la subescala de Secretaría-Intervención que no se haya integrado en el subgrupo A1 (categoría a extinguir), el nivel del puesto será el máximo permitido para el subgrupo A2, esto es, el nivel 26
Tercero.—Se propone que la ejecución de la RPT se ejecute de forma progresiva a lo largo de los seis ejercicios siguientes a su entrada en vigor inicial, con un incremento del 16,66% en cada ejercicio, difieriéndose dicha entrada en vigor inicial hasta que el próximo presupuesto a aprobar consigne las disponibilidades presupuestarias correspondientes al porcentaje de incremento salarial proporcional a su primera anualidad de ejecución, sin que la demora en la aprobación suponga el derecho a reconocimiento de derecho a percibir atrasos.
No obstante, transcurridos dos ejercicios a partir de la entrada en vigor de la RPT, se constituirá Mesa de Negociación a los efectos de negociar un posible incremento superior al del 16,66% en las tres últimas anualidades de extensión de efectos de la RPT de forma que su completa aplicación se reduzca en el tiempo, siempre que la situación económica y las disponibilidades presupuestarias del Ayuntamiento así lo aconsejen.
Cuarto.—Fijar un complemento personal transitorio para los empleados públicos que como consecuencia de la valoración de sus puestos experimenten una reducción en sus retribuciones, en la cuantía equivalente a la diferencia entre sus retribuciones actuales y las fijadas por la Relación de Puestos de Trabajo, de tal modo que la aprobación de la misma no implique pérdida en sus condiciones retributivas.
Quinto.—Notificar de forma individualizada a los empleados públicos del Ayuntamiento de Quirós el Acuerdo de Aprobación Definitiva, junto con copia del documento definitivo de Relación de Puestos de Trabajo.
Contra el presente acuerdo podrá interponerse recurso potestativo de reposición previo al contencioso-administrativo en el plazo de un mes desde la presente publicación, o directamente recurso contencioso-administrativo en el plazo de dos meses ante el órgano jurisdiccional que corresponda. Este mismo recurso cabrá contra la desestimación expresa o presunta del eventual recurso de reposición presentado.
En Quirós, a 19 de abril de 2024.—El Alcalde.—Cód. 2024-03503.
