Anuncio. Aprobación definitiva del Presupuesto General Municipal para el ejercicio 2023.
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Elevar a definitivo el Presupuesto General Municipal para el ejercicio 2023.
No habiéndose presentado reclamaciones contra el acuerdo de aprobación inicial del expediente de Presupuesto General Municipal, con sus bases de ejecución, anexo de inversiones y plantilla de personal, adoptado por el Pleno en sesión celebrada con fecha 16 de octubre de 2023, y publicado en el BOPA n.º 206, de 26 de octubre de 2023, se eleva a definitivo.
De conformidad con lo dispuesto en el artículo 169.3 del texto refundido de la Ley reguladora de las Haciendas Locales, aprobado por R. D. Legislativo 2/2004 de 5 de marzo, se inserta el presupuesto definitivo resumido por capítulos.
Presupuesto de ingresos 2024
Capítulo | Concepto | Importe |
|---|---|---|
1 | Impuestos directos | 484.000,00 € |
2 | Impuestos indirectos | 80.000,00 € |
3 | Tasas, precios públicos y otros ingresos | 258.375,00 € |
4 | Transferencias corrientes | 1.025.816,45 € |
5 | Ingresos patrimoniales | 51.553,80 € |
7 | Transferencias de capital | 1.379.668,88 € |
9 | Pasivos financieros | 300.000,00 € |
Total presupuesto de ingresos: 3.579.414,13 € | ||
Presupuesto de gastos 2024
Capítulo | Concepto | Importe |
|---|---|---|
1 | Gastos de personal | 950.762,51 € |
2 | Gastos corrientes en bienes y servicios | 757.370,35 € |
3 | Gastos financieros | 6.153,97 € |
4 | Transferencias corrientes | 60.420,40 € |
6 | Inversiones reales | 1.793.964,13 € |
9 | Pasivos financieros | 10.742,77 € |
Total presupuesto de gastos: 3.579.414,13 € | ||
Asimismo, en cumplimiento de lo preceptuado en el art. 90,1 de la Ley 7/85 de 2 de abril reguladora de las Bases de Régimen Local, se hace pública la plantilla de personal al servicio de este Ayuntamiento para el ejercicio 2024.
Plantilla de personal municipal para 2024 que incluye todos los puestos de trabajo reservados a funcionarios, personal laboral (fijo y temporal) con el siguiente desglose:
1.—Funcionarios
A1 | 1 (vacante) | Escala de Habilitación Nacional. Subescala de Secretaría-Intervención. Secretario-Interventor. |
A2 | 1 (vacante) | Escala de Administración General. Técnico de Administración General. |
C2 | 2 | Escala de Administración General. Subescala Auxiliar. |
E | 2 (una de ellas vacante) | Escala de Administración Especial. Subescala de servicios especiales. Personal de oficios. Operario de Servicios Múltiples. |
2.—Personal laboral fijo, y fijo discontinuo
Número de puestos | Denominación |
|---|---|
1 | Arquitecto Superior (tiempo parcial, 14 horas) |
1 | Técnico informático |
1 | Técnico en urbanismo |
1 | Encargado Telecentro y biblioteca, y animador socio cultural |
1 | Encargado Polideportivo (tiempo parcial, 25 horas) |
1 | Encargado jardinería |
1 | Limpiadora (tiempo parcial, 25 horas) |
2 | Limpiadoras (tiempo parcial, 20 horas) |
6 | Auxiliares de Ayuda a Domicilio (tiempo parcial, 20 horas) |
4 (discontinuos) | Peones forestales 6 meses (vacantes) |
2 (discontinuos) | Socorrista y socorrista monitor para piscina (vacantes) |
1 (discontinuo) | Guardia y Guía Cueva de la Loja (vacante) |
1 (discontinuo) | Atención Oficina de Turismo (vacante) |
3.—Personal laboral temporal
Número de puestos | Denominación |
|---|---|
1 | Auxiliar Ayuda a Domicilio para sustituciones |
1 | Limpiadora para sustituciones |
8 | Peones Taller de Empleo |
1 | Director Taller de Empleo |
1 | Monitor Taller de Empleo |
1 | Técnico (Plan de Empleo Jóvenes en prácticas) |
3 | Peones forestales, Plan Local de Empleo |
Total personal Ayuntamiento: 45
Lo que se hace público para general conocimiento y efectos, pudiendo interponerse contra la aprobación definitiva del Presupuesto General, de forma directa, el recurso contencioso-administrativo en la forma y plazos que establecen las normas de dicha jurisdicción, según determina el artículo 171 del texto refundido de la Ley Reguladora de las Haciendas Locales aprobado por R. D. Legislativo 2/2004, de 5 de marzo.
En Panes, a 20 de Noviembre de 2023.—El Alcalde—Presidente.—Cód. 2023-10464.
